Перерасчет пенсии женщинам за детей рожденных в ссср: Кому положена доплата за детей, рождённых до 1990 года. Правда и домыслы

Содержание

Пресс-релизы

С 1 июля начался прием заявлений на выплату для одиноких родителей, которые воспитывают детей в возрасте от 8 до 16 лет включительно. Размер пособия для одиноких родителей составит половину регионального прожиточного минимума на ребенка.

Далее — ответы на самые частые вопросы по этой теме:

Кому положено ежемесячное пособие?

Ежемесячное пособие предоставляется одиноким родителям с детьми в возрасте от восьми до шестнадцати лет включительно, если доход в семье – меньше одного прожиточного минимума.

Выплата назначается:

· единственному родителю (т.е. второй родитель умер, пропал без вести, не вписан в свидетельство о рождении либо вписан со слов матери) или законному представителю, в случае, если ребенок остался без попечения единственного родителя или обоих родителей в связи с их смертью;

· родителям и законным представителям ребенка, в случаях, когда в отношении такого ребенка есть судебное решение о выплате алиментов вторым родителем

При назначении выплаты применяется комплексная оценка нуждаемости.

Ежемесячная выплата положена на каждого ребенка?

Да, пособие выплачивается на каждого ребенка указанной возрастной категории, в отношении которого действует судебное решение о назначении алиментов или в отношении которого заявитель выступает единственным родителем.

На какой срок устанавливается выплата?

Пособие назначается на один год и продлевается по заявлению.

Распространяется ли выплата на детей, оставшихся без обоих родителей?

Да. Выплата распространяется на детей-сирот. В этом случае право на ежемесячное пособие имеет их опекун (попечитель), но только если ребенок не находится на полном государственном обеспечении.

Для назначения пособия опекунам нужно лично подать заявление в клиентскую службу Пенсионного фонда России по месту жительства.

Важно ли, платит второй родитель алименты или нет?

Уплата или неуплата алиментов не является причиной для отказа в назначении пособия. Важен сам факт судебного решения о назначении алиментов.

Заместитель начальника управления

ПФР в г. Прокопьевске Кемеровской

области – Кузбасса (межрайонного) Елена Данилова

Пенсия, виды пенсий и льготы

 

Работа в условиях труда, наносящих вред здоровью

 

Пенсия сотрудника полиции

Вы имеете право на пенсию сотрудника полиции, если выполнены все следующие условия:

  • вы являетесь сотрудником полиции;
  • вам не менее 55 лет;
  • ваш стаж службы в полиции составляет не менее 20 лет;
  • последние 5 лет вы проработали сотрудником полиции.

Пенсию сотрудника полиции вы начнете получать после освобождения от службы в полиции.

Размер пенсии сотрудника полиции составляет 50% от зарплаты выбранной вами должности сотрудника полиции. В качестве основания для расчета пенсии вы можете выбрать:

  • ставку заработной платы, соответствующую окладу звания на последней должности, или
  • самую благоприятную ставку заработной платы за последние пять лет, которую вы получали не менее 12 месяцев подряд.

Департамент полиции и погранохраны выдаст вам справку, подтверждающую ваш стаж службы в полиции, выбранный размер должностного оклада и платы за служебное звание.

Ссылка на страницу подачи ходатайства о получении пенсии (ссылка на страницу подачи ходатайства).

Пенсия сотрудника полиции: taotlemine.

Пенсия прокурора

Пенсия прокурора

Возмещение по нетрудоспособности прокурора

Вы можете получать возмещение по нетрудоспособности прокурора, если

  • у вас снижена трудоспособность;
  • вы достигли возраста пенсии по старости;
  • вы являлись прокурором по состоянию на 01.07.2016;
  • вы проработали прокурором 15 лет.

Работу прокурором можно подтвердить с помощью служебного листа сотрудника.

Размер вашего возмещения по нетрудоспособности составит:

  • при частичной нетрудоспособности – 50% от минимальной ставки заработной платы на последней должности;
  • при отсутствии трудоспособности – 65% от минимальной ставки заработной платы на последней должности.

Как прокурор вы можете при наличии сниженной трудоспособности ходатайствовать в Кассе страхования от безработицы (ссылка на страницу «Кассе страхования от безработицы») также о получении пособия по нетрудоспособности. В таком случае вам придется выбрать, что вы желаете получать – пособие по нетрудоспособности или возмещение прокурора по нетрудоспособности.

Ссылка на страницу подачи ходатайства о получении пенсии (ссылка на страницу подачи ходатайства).

Вы можете получить пенсию по старости прокурора, если:
Вы работали в качестве прокурора не менее 25 лет или
Вы работали в качестве прокурора не менее 15 лет и не менее 10 лет в качестве сотрудника полиции
вы достигли пенсионного возраста

Пенсионная пенсия вашего прокурора составляет 65% от минимального уровня зарплаты для вашей последней работы. При изменении минимальной заработной платы пенсия по старости прокурора пересчитывается.

пенсии по старости прокуратуры не выплачиваются во время работы в качестве прокурора.

подачи ходатайства о получении пенсии.

Пенсия прокурора taotlemine.

Пенсия военнослужащего Сил обороны

Вы можете получать пенсию военнослужащего действительной службы, если:

  • ваш возраст составляет не менее 50 лет;
  • ваш стаж действительной службы составляет не менее 20 лет.

Пенсию военнослужащего действительной службы службе вы начнете получать после освобождения от службы.

Размер вашей пенсии военнослужащего действительной службы составит 50% от средней заработной платы тарифной сетки для должности военнослужащего Сил обороны. С помощью справки, выданной Силами обороны, вы можете подтвердить стаж действительной службы и выбранный должностной оклад.

Ссылка на страницу подачи ходатайства о получении пенсии (ссылка на страницу подачи ходатайства).

Вы можете получать пенсию по нетрудоспособности военнослужащего Сил обороны, если

  • медицинская комиссия Сил обороны обнаружила, что в результате выполнения служебных обязанностей у вас имеется постоянная нетрудоспособность.

В качестве основания для расчета размера вашей пенсии по нетрудоспособности принимается полуторная ставка последней средней брутто-зарплаты в Эстонии, опубликованной Департаментом статистики.

Ссылка на страницу подачи ходатайства о получении пенсии (ссылка на страницу подачи ходатайства).

Пенсию в связи с потерей кормильца, являвшегося военнослужащим Сил обороны, может получать член семьи военнослужащего Сил обороны, погибшего при исполнении служебных обязанностей, которым может являться ребенок, сестра, брат, родитель или вдова.

Основанием для расчета размера пенсии по случаю потери кормильца принимается полуторная ставка последней средней брутто-зарплаты в Эстонии, опубликованной Департаментом статистики.

Ссылка на страницу подачи ходатайства о получении пенсии.

Основой для расчета суммы вашей пенсии по нетрудоспособности является полуторакратная средняя валовая месячная заработная плата, опубликованная Статистическим управлением Эстонии.

Член Сил обороны, который является ребенком, сестрой, братом, родителем или вдовой, который вступил в служебные обязанности при исполнении своих обязанностей, является пенсией солдата, оставшимся в живых.

Основой для расчета размера пенсии по случаю потери кормильца солдата является в полтора раза средняя валовая заработная плата Эстонии, опубликованная Статистическим управлением

Пенсия военнослужащего Сил обороны taotlemine.

Пенсия судьи

Для получения пенсии судьи по старости у вас должно быть выполнено как минимум одно из следующих условий:

  • вы работали судьей после 31 декабря 1991 года, и к 1 июля 2013 года вы проработали судьей не менее 15 лет;
  • 1 июля 2013 года вы занимали должность судьи, и к моменту выхода на пенсию вы проработали судьей не менее 15 лет;
  • вы занимали должность судьи после 31 декабря 1991 года, и к 1 июля 2013 года вы проработали судьей не менее 10 лет, а также у вас установлено отсутствие нетрудоспособности на основании Закона о пособии по нетрудоспособности;
  • если у вас установлена постоянная потеря трудоспособности на уровне в объеме 100, 90 или 80%, вы имеете право ходатайствовать о пенсии судьи по старости на основании порядка, действовавшего до 1 июля 2016 года.

Пенсия судьи за выслугу лет

Для получения пенсии судьи за выслугу лет у вас должно быть выполнено как минимум одно из следующих условий:

  • вы занимали должность судьи после 31 декабря 1991 года, и к 1 июлю 2013 года вы проработали судьей не менее 30 лет;
  • 1 июля 2013 года вы занимали должность судьи, и к моменту выхода на пенсию вы проработали судьей не менее 30 лет.

Получение пенсии судьи за выслугу лет не зависит от возраста судьи.

Размер пенсии судьи за выслугу лет составляет 75% от должностного оклада, соответствующего последней должности данного судьи. 

Пенсия служащего Государственного контроля

Должностную пенсию Государственного контроля могут получать государственный контролер и главный контролер Государственного контроля.

Предпосылки для получения должностной пенсии государственного контролера при достижении возраста пенсии по старости:

  • к 1 январю 2013 года вы проработали государственным контролером не менее пяти лет;
  • 1 января 2013 года вы занимали должность государственного контролера и проработали на этой должности не менее пяти лет.

Размер должностной пенсии государственного контролера составляет:

  • 50% от должностного оклада государственного контролера, если вы проработали на должности государственного контролера не менее пяти лет;
  • 70% от должностного оклада государственного контролера, если вы проработали на должности государственного контролера не менее десяти лет.

Предпосылки для получения должностной пенсии главного контролера Государственного контроля при достижении возраста пенсии по старости:

  • к 1 января 2013 года вы проработали не менее 15 лет главным контролером Государственного контроля;
  • к 1 января 2013 года вы проработали не менее 15 лет служащим государственного органа или органа местного самоуправления, в том числе не менее пяти лет – главным контролером Государственного контроля;
  • 1 января 2013 года вы занимали должность главного контролера Государственного контроля, и к этому моменту вами было накоплено не менее 50% из стажа, необходимого для получения должностной пенсии, а весь стаж будет накоплен к моменту выхода на пенсию;
  • 1 января 2013 года вы занимали должность главного контролера Государственного контроля, и к этому моменту вами было накоплено не менее 50% из стажа, необходимого для получения должностной пенсии, и указанные стажи будут накоплены к моменту выхода на пенсию;
  • 1 января 2013 года вы являлись служащим государственного органа или органа местного самоуправления, и к этому моменту вы проработали не менее пяти лет главным контролером Государственного контроля и накопили не менее 50% из 15-летнего стажа служащего государственного органа или органа местного самоуправления, который будет полностью накоплен к моменту выхода на пенсию.

Размер должностной пенсии главного контролера Государственного контроля составляет 60% от должностного оклада.

Пенсия канцлера юстиции

Когда вы достигли возраста пенсии по старости, вы имеете право на получение должностной пенсии канцлера права, если:

  • к 1 января 2013 года вы проработали канцлером юстиции не менее пяти лет;
  • 1 января 2013 года вы занимали должность канцлера юстиции и проработали на этой должности не менее пяти лет.

Размер должностной пенсии канцлера юстиции составляет 70% от должностного оклада.

Пенсию иждивенца в связи с потерей кормильца, являвшегося канцлером юстиции, может получать нетрудоспособный член семьи, находившийся на иждивении канцлера юстиции в случае смерти канцлера, занимавшего должность 1 января 2013 года, во время его нахождения на должности.

Размер пенсии по случаю потери кормильца составляет 17,5% от должностного оклада.

Пенсии по случаю потери кормильца в общей сложности не должны превышать 52,5% от должностного оклада.

Предпосылки для получения должностной пенсии заместителя-советника канцлера юстиции:

  • к 1 январю 2013 года вы проработали не менее 20 лет заместителем-советником канцлера юстиции, судьей, нотариусом, присяжным адвокатом, преподавателем высшего учебного заведения или служащим публичной службы, в том числе не менее пяти лет – заместителем-советником канцлера юстиции;
  • 1 января 2013 года вы занимали должность заместителя-советника канцлера юстиции, и к этому моменту вы накопили не менее 50% из стажа, необходимого для получения должностной пенсии, а общий стаж будет накоплен к моменту выхода на пенсию;
  • 1 января 2013 года – судья, нотариус, присяжный адвокат, преподаватель высшего учебного заведения или служащий публичной службы, у которого к этому моменту было накоплено не менее пяти лет из 20-летнего стажа заместителя-советника канцлера юстиции, судьи, нотариуса, присяжного адвоката, преподавателя высшего учебного заведения или сотрудника публичной службы, а к моменту выхода на пенсию будет накоплен указанный стаж.

Размер должностной пенсии заместителя-советника канцлера юстиции составляет 65% от должностного оклада.

Должностная пенсия не выплачивается при работе канцлером юстиции и заместителем-советником канцера юстиции, а также при работе членом Рийгикогу, Президентом Республики, членом Правительства Республики, председателем или членом Рийгикогу, командующим Сил обороны, государственным контролером или президентом Банка Эстонии.

О перерасчете пенсии за периоды ухода за детьми до достижения ими полуторалетнего возраста

В связи с возникшим ажиотажем Отделение ПФР по Ставропольскому краю поясняет: речь идет не о дополнительных выплатах, а о перерасчете пенсии за периоды ухода за детьми до достижения ими полуторалетнего возраста.

Как известно, начиная с 2015 года в страховой стаж, кроме периодов трудовой деятельности, включаются так называемые «нестраховые» периоды. К ним, в том числе, относится и отпуск родителя по уходу за каждым ребенком до полутора лет (но не более шести лет в общей сложности). Если периоды совпадают по времени, учитывается один из них: либо работа, либо уход за детьми – тот, с учетом которого размер пенсии будет выше. Необходимо отметить, что перерасчет положен не всем пенсионерам, а только тем, кому можно начислить баллы за периоды ухода за детьми: если в этот время они не состояли в трудовых отношениях с работодателем или если при замене периода работы «нестраховым» периодом такой вариант будет выгоден для пенсионера. При уходе за первым ребенком за каждый календарный год начисляется 1,8 балла, за вторым ребенком – 3,6, за третьим и четвертым – 5,4. При этом начисленые баллы могут быть не более чем за четырех детей. Дети могут быть рождены как до 1991 года, так и после. И еще один важный момент: перерасчет производится только россиянам, вышедшим на пенсию до 2015 года. При исчислении пенсий, назначаемых по новой пенсионной формуле с 2015 года, наиболее выгодный вариант уже учтен.

Точно определить, выгоден перерасчет в конкретном случае или нет, может только специалист ПФР на основании документов выплатного дела. Как правило, на увеличение размера пенсии могут рассчитывать те, у кого небольшой стаж, низкая зарплата и трое или более детей. При стабильной трудовой деятельности и полноценной зарплате выгоды от перерасчета не будет. Кроме того, уменьшение трудового стажа на временной период ухода за детьми снизит и процент валоризации (т.е. переоценки пенсионных прав), который применяется для увеличения размера пенсии за время работы в «советский период», т.е. до 1991 года. А для получателей досрочных пенсий, не достигших общеустановленного пенсионного возраста (55 лет для женщин, 60 лет для мужчин), замена стажа на баллы приводит к потере права на получение досрочной пенсии.

И еще один важный момент. Обращаясь за перерасчетом в территориальный орган ПФР, заявитель должен предоставить документ, удостоверяющий личность (паспорт РФ), страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС), свидетельство о рождении всех детей со штампами о выдаче паспортов. Если этот штамп отсутствует, можно представить другие документы, косвенно подтверждающие достижение полуторагодовалого возраста – к примеру, паспорт, аттестат об образовании, свидетельство о браке ребенка.

Информация, появившаяся ранее на неофициальных сайтах в интернете, о доплатах больших сумм к пенсии и о детях, рожденных в советском союзе, не соответствует пенсионному законодательству и является недостоверной.

какой перерасчет в 2017 году » Информинг. Информируем о главном

Многих россиян интересует вопрос о прибавке к пенсии женщинам за детей, рожденных до 1991 года в СССР. Под надбавкой стоит понимать перерасчет путем учета периодов ухода за детьми в пенсионных баллах. Речь идет о пенсиях, назначенных до 1 января 2015, то есть, о включении в страховой стаж периодов ухода за ребенком до возраста 1,5 лет.

В этом случае необходимо пояснить, что дата рождения ребенка не имеет влияния на возможность перерасчета, поскольку сумма надбавки зависит от трудового стажа и зарплаты самого пенсионера.

Стоит также сообщить, срок подачи заявлений на перерасчет не ограничен, поэтому не стоит создавать очереди в отделениях Пенсионных Фондов

Чтобы не возникало никаких заблуждений, сразу следует выделить важные моменты касательно получения этой прибавки:

1. Тем пенсионеркам, которые вышли на пенсию после 1 января 2015 года, обращаться за перерасчетом не нужно, поскольку выгодный вариант им уже был назначен к выплате. Перерасчет полагается только, если есть нестраховые периоды, неучтенные при назначении пенсии до 1 января 2015 года или учтенные по старым правилам.

2. Срок подачи заявления для перерасчета пенсии женщинам за детей не ограничен.

3. Получаемая надбавка к пенсии за детей не гарантируется для всех пенсионеров, поскольку замена трудового стажа периодом ухода за детьми будет не всегда выгодна.

В каком случае перерасчет может быть выгоден?

— Если женщина родила двоих и более детей и ухаживала за ними до достижения 1.5 лет
— Если в одной беременности было несколько детей ( двойня или тройня)
— Если в период ухода за детьми мама не была трудоустроена
— Если она вышла на пенсию с минимальным трудовым стажем
— Если пенсия матери была установлена, исходя из невысокого заработка
— Если пенсия выплачивается в размере, близком к величине прожиточного минимума

Таким образом, на получение надбавки могут рассчитывать пенсионерки, имеющие двух и более детей, а также у которых был невысокий заработок или небольшой трудовой стаж.

Не забудьте добавить «INFORMING» в источники новостей

Не забудьте поделиться новостью!

Пересчет пенсий на детей, рожденных в СССР. За детей, рожденных в СССР, женщины прибавляются к пенсии

.

Пенсионная реформа в России затронула все группы пенсионеров.

Пересчеты, дополнительные льготы, доплаты — это и многое другое успешно реализуется по распоряжению президента и правительства. Но пожилые люди не всегда знают, на что они могут претендовать, потому что изменения многочисленны и внедряются довольно быстро.

Мы постараемся восполнить этот пробел и рассказать, какая надбавка начисляется к основной базовой пенсии или страховке.
Подразумевается, что гражданин может получать доплату к пенсии только при определенных обстоятельствах. То есть должны быть соблюдены условия, за счет которых человек требует увеличения ежемесячных выплат или единовременной компенсации.

В целом все виды доплат делятся на федеральные и региональные, в зависимости от того, кто их платит. В каждой группе разделение продолжается по признакам соблюдения определенных программ.Для начала разберем, как делится федеральная надбавка:

  • в первую очередь, это надбавка к страховой пенсии;
  • второй — на социальные пособия;
  • в третьем, пенсия для военнослужащих и спортсменов.

В 2015 году составлен список пенсионных групп, которым понравится начисленная и уплаченная доплата. Есть даже специально принятое правительственное решение о дополнительной материальной помощи детям войны.

На что они могут рассчитывать в 2017 году?

Ответ лучше искать по указанному выше делению, то есть, в первую очередь, исходя из федеральных законов об установленных надбавках.

Как всегда, пионером в этой сфере является Москва. При этом выбираются категории граждан пенсионного возраста, соответствующие следующим параметрам, и которым назначается надбавка к пенсии:

  • работающим, после превышения установленных нормативов пенсионного возраста, гражданам.Выплачивается комбинированная сумма, которая формируется из годового фиксированного пособия и повышенного коэффициента;
  • пенсионеров, перешагнувших 80-летний возрастной предел. Доплата в размере одной фиксированной пенсии;
  • доплата инвалидам. Расчет происходит в процентах от группы, назначенной врачами;
  • доплата за существующего иждивенца на попечении пенсионера.
  • В этом случае также действует процентная система, но размер выплаты варьируется в зависимости от количества человек, которое гражданин имеет на пенсии.Это также включает дополнительную помощь детям, если они находятся на иждивении;
  • бывших рабочих, работавших на Крайнем Севере. Естественно, они имеют право и на все вышеперечисленные надбавки, и на «северные», рассчитываемые исходя из отработанного стажа. Женщины и мужчины должны иметь общий стаж 25 календарных лет.

Тогда доплата устанавливается сроком на 15 лет в размере 0,5 процента от фиксированной платы, на 10 лет — 30 процентов;

  1. оплата гражданам, проживающим в условиях Крайнего Севера, увеличена на коэффициент, соответствующий местности;
  2. Доплата

  3. для несовершеннолетнего гражданина, не имеющего родителей.Для детей он также равен размеру одной фиксированной пенсии;
  4. — новая премия для сельскохозяйственных рабочих в размере 25 процентов от установленной суммы.

Стоит добавить, что право на доплату имеют и бывшие муниципальные работники. Но сколько им назначат, решат региональные власти.

Ставят вопрос, какие доплаты будут многодетным матерям. В регионах не забывают и о почетных жертвователях, которым предоставляется не ежемесячный, а годовой «бонус» в размере 10 тысяч рублей.
Сразу заметим, что речь не идет о какой-то самооплате! Повышение пенсии на детей получено в результате перерасчета в связи с тем, что согласно новому закону с 1 января 2015 года изменились правила расчета трудовой пенсии (назначается как по старости при достижении пенсионного возраста, так и по инвалидности). ), и теперь, помимо рабочих периодов, на его размер также влияют «нестраховые периоды» — в частности, один родитель (обычно мать) ухаживает за каждым ребенком, пока ему не исполнится 1 год.5 (статья 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Чтобы в дальнейшем не было дополнительных заблуждений, можно сразу выделить для себя самые важные моменты касательно получения данной прибавки:

Пенсионерам, вышедшим на пенсию после 1 января 2015 года, не нужно подавать заявление на перерасчет, так как они уже рассчитали и назначили наиболее выгодный вариант выплаты.

Пересчет разрешен только в том случае, если у женщины есть нестраховые стажи, которые не учитывались при назначении пенсии до 1 января 2015 года или учитывались по старым правилам, за которые теперь начисляются пенсионные баллы в соответствии с новый закон от 28 декабря 2013 г.400-ФЗ.

Срок подачи заявления о перерасчете пенсии женщинам на детей не ограничен по времени — другими словами, вы можете подать заявление в любое время, и не только путем личного обращения в свое отделение Пенсионного фонда, но и:

через многофункциональные центры МФЦ — такая возможность уже есть в большинстве регионов или будет доступна в ближайшее время;

, подав заявку удаленно — через Интернет через единый портал госуслуг или по почте.

В результате надбавка к детской пенсии является индивидуальной и не гарантируется для всех пенсионеров, поскольку замена трудового стажа периодом ухода за ребенком не всегда будет выгодна.

По статистике, только в 20-30% случаев размер выплачиваемого пенсионного обеспечения может быть увеличен, причем размер увеличения может составлять от нескольких рублей до нескольких сотен, а в некоторых случаях может даже превышать тысячу рублей.

Если перерасчет получен «со знаком минус», текущая пенсия не будет уменьшаться (так как ухудшение пенсионного обеспечения не допускается действующим законодательством), и работники Пенсионного фонда примут решение об отказе.
Сразу отметим, что год рождения детей не имеет определяющего значения — они могут родиться до 1990 года, а в любое время после этого времени.

Заблуждение о том, что доплата применяется только к детям, родившимся до 1990 (1991) года, возникло в связи с тем, что с 2015 года введен новый порядок учета пенсионных прав. Он дает ощутимую надбавку к пенсии для взрослых детей тем пенсионерам, у которых преобладает «советский» возраст. опыт, который сейчас мало влияет на размер пенсии и может быть учтен на более выгодных для пенсионера условиях пенсии.

Женщина, которая по разным причинам планирует родить ребенка в позднем возрасте, задается вопросом, сможет ли она покормить ребенка. Особенно это актуально для тех мам, которые не имеют мужа и уже воспитывают одного-двух детей.

Что делать мамам, твердо решившим дать жизнь еще одному малышу?

Ситуация в России с поддержкой женщин в таких сложных ситуациях достаточно неплохая. Государство не собирается оставлять матерей на произвол судьбы и поэтому всегда готово помочь.Для каждого рожденного сегодня ребенка существуют различные программы, направленные на оказание материальной поддержки молодым мамам. Особенно это актуально для женщин, которые самостоятельно воспитывают детей и не имеют поддержки близких.

Есть еще категория матерей-пенсионеров, планирующих иметь детей. Согласно действующему законодательству (Закон № 400-ФЗ «О страховых пенсиях») пособия матерям-пенсионерам выплачиваются в соответствии с начисленными пенсионными баллами. При расчете пенсии к стажу ухода за ребенком добавляются еще полтора года.Это условие применяется, если у вас четверо детей. Но общий «стаж» не должен превышать 6 лет. Государство помогает матерям до достижения ребенком восемнадцатилетнего возраста. Выплаты продолжаются только в том случае, если ребенок продолжает обучение в среднем специальном или высшем учебном заведении. Но не более двух лет, то есть до двадцати лет.

Важно помнить, что при расчете размера пенсии следует выбирать наиболее выгодный для вас вариант.Пенсия пересчитывается за все периоды деятельности, а не только за время, когда вы находились в декретном отпуске.

Доплата к пенсии начисляется при рождении каждого последующего ребенка. При рождении первого ребенка государство выделяет помощь в виде 32% от суммы полученной пенсии, на второго — доплату увеличивают до 64%. Если у вас трое детей, доплата составит 100%. Еще одним положительным моментом для многодетных матерей является то, что они имеют право на выход на пенсию с 50 лет, а годы ухода за ребенком учитываются в стажах в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Следует помнить, что если вы решили получать помощь от государства, вам необходимо собрать необходимые документы и подать их в органы пенсионного обеспечения по месту жительства. Государство с радостью поддерживает мам, готовых родить новое поколение.

ПЕНСИОННОЕ ПОСОБИЕ ДЛЯ ДЕТЕЙ, РОДИВШИХСЯ В СССР

Действующим законодательством Российской Федерации предусмотрена доплата детям неработающих лиц пенсионного возраста, имеющих иждивенцев трудоспособного возраста.Оплата производится до достижения совершеннолетия. Также такая выплата продлевается, если ребенок поступает в какое-либо учебное заведение. Однако начисление такого пособия прекращается, когда ребенку исполняется 23 года, независимо от того, закончил он образование или нет.

Размер премии зависит от многих факторов. Конечно, обстоятельства во многом определяют размер доплаты. Сотрудники Пенсионного фонда рассматривают каждый конкретный случай отдельно и принимают решение. Пенсионер, обучающий ребенка в стационаре вуза, получает фиксированную надбавку в размере 1500 рублей.Однако при любых обстоятельствах по достижении двадцати трех лет выплаты на ребенка прекращаются.

Список родственников, находящихся на иждивении: дети, братья, сестры, внуки:

  • до 18 лет;
  • детей, обучающихся в средних и высших учебных заведениях до 23 лет;
  • детей-инвалидов по достижении совершеннолетия.

При расчете размера пенсии на детей необходимо учитывать несколько моментов:

  • сколько детей;
  • лет пенсионеру;
  • наличие инвалидности.

Размер доплаты к пенсии в 2017 году лицам, не достигшим восьмидесятилетнего возраста, а также не имеющим инвалидности, имеющим иждивенцев в размере:

  • одна — 3416 руб .;
  • два — 4270 рублей;
  • три — 5124 руб.

А пенсионерам старше 80 лет выплачиваются пособия в следующем размере:

  • на одного — 5970 руб .;
  • два — 6832 рубля;
  • три — 7 680 рублей

Пенсионерам с инвалидностью, которым выплачивается восемьдесят и более лет, в зависимости от группы:

  • на одного иждивенца — от 4000 до 11 200 рублей;
  • на двоих — от 6440 до 12800 рублей;
  • три — от 7200 до 14400 руб.

Доплата, которую получают жители Севера, увеличивается на соответствующий коэффициент; эта надбавка достигает 16,8 тыс. руб.

Доплата за детскую пенсию в 2017 году, правила оформления выплат: Что необходимо для получения надбавки на иждивенцев

Пособие на иждивенцев выдается, если пенсионер подает заявление о перерасчете выплаченных средств. В течение десяти рабочих дней рассматриваются документы и принимается соответствующее решение.Далее, в соответствии с решением, взимается такая доплата. На официальном сайте пенсионного фонда есть возможность, не посещая отделение пенсионного обеспечения, подать заявку. Для этого необходимо зарегистрироваться в личном кабинете, в разделе «Назначение пенсии» заполнить все поля. После отправки заявки решение принимается в течение тридцати рабочих дней.

Для получения доплаты к пенсии пенсионер должен предоставить следующие документы:

непосредственно само заявление, свидетельство о рождении, документ, подтверждающий трудовую деятельность, справку о том, что супруг не подавал заявление о повышении пенсии.

Ранее получатели пособий столкнулись с новым графиком пенсионных выплат, а также с изменениями правил перевода денег. Реформирование пенсионной системы окончательно коснулось женщин-пенсионеров, которым, по словам представителей правительства, уже назначена надбавка за детей, рожденных во времена Советского Союза

ДОПОЛНЕНИЕ К ПЕНСИИ ДЕТЯМ, РОЖДЕННЫМ ДО 1990 ГОДА: РАЗМЕР УВЕЛИЧЕНИЯ ДЕНЕЖНОГО ЭКВИВАЛЕНТА

На днях стало известно, что пенсионная программа, запущенная правительством, вступила в стадию активного реформирования, о чем свидетельствует огромное количество принятых законопроектов, целью которых является повышение благосостояния российских пенсионеров. как поддерживать свое финансовое благополучие.Несколько ранее сообщалось об изменении графиков доставки, которые уже успели доказать практичность и эффективность. А благодаря заявлениям правительства стало известно, что реформы коснулись женщин-пенсионерок, родивших детей до 1990 года.

Если верить предварительной информации, те, кто родили в советское время, могут рассчитывать на денежное пособие в размере: на одного ребенка — 3416 рублей, на двоих детей — 4270 рублей, на троих детей — 5124 рублей.Эти цифры относятся к стандартным пенсионным выплатам, сообщает www.piterburger.ru. Для женщин-пенсионеров, достигших восьмидесятилетнего возраста, размер доплаты будет несколько изменен. Их составит:

5970 рублей,

6832 руб.

7680 рублей

соответственно вышеупомянутому увеличению количества детей.

В ситуации, если женщина-пенсионерка достигла 80-летнего возраста, а также имеет официально зарегистрированную инвалидность, она может рассчитывать на следующие размеры доплаты: на одного ребенка — от 4000 до 11200 рублей, на двоих детей — от 6440 рублей. до 12800, доплата за троих детей до 1990 года рождения может составлять от 7200 до 14400 руб.Вариации связаны со степенью инвалидности пенсионера. Расчеты представителя Пенсионного фонда в этом случае будут проводиться индивидуально.

ДОПОЛНЕНИЕ К ПЕНСИИ ДЛЯ ДЕТЕЙ, РОЖДЕННЫХ ДО 1990 ГОДА: УСЛОВИЯ УЧЕТНОЙ ЗАПИСИ

Иждивенец, в соответствии с нормами Трудового кодекса РФ, предполагает полное содержание и безопасность. Выплата пособия разрешена лицам, достигшим соответствующего возраста и вышедшим на пенсию.

К членам семьи, на иждивении которых предусмотрена выплата дополнительных средств, законом относятся дети, братья, сестры, внуки: до достижения ими 18-летнего возраста; при осуществлении образовательной деятельности в организациях среднего и высшего образования — до достижения ими возраста 23 лет; со статусом инвалидности и по достижении совершеннолетия.Необходимо обратить внимание на то, что законодательный акт подчеркивает отсутствие необходимости доказывать иждивенчество несовершеннолетнего.
Для получения доплаты вам потребуются следующие документы:
во-первых, заявление на доплату, в котором вы указываете свои личные данные, место жительства, а также информацию о ребенке.

во-вторых, свидетельство о рождении ребенка.

третье, трудовая книжка или другой трудовой документ.

, в-четвертых, справка о том, что вы ранее не подавали заявку на такую ​​выплату.

, в-пятых, форма № 9, которую выдают в паспортном столе.

Если вы делаете доплату для ребенка старше 18 лет, обучающегося в учебном заведении, то требуется справка из этого учебного заведения.
Если ребенок инвалид, то нужен еще и документ.

Как получить прибавку к пенсии детям, рожденным в СССР, имеющим право на доплаты, какие документы необходимо подавать в ПФР?

Пенсионное пособие детям, родившимся до 1990 года в СССР — кому и как получать?

Доплата к пенсии детям, родившимся в СССР — это не что иное, как перерасчет пенсии с учетом нестраховых пенсий, то есть декретного периода, учитываемого в выслуге лет. Поставил пенсионерам, оформившим страховую пенсию и пенсию по старости не позднее 2015 года. В случае обращения в ПФР для перерасчета, эти несколько лет постановления будут учтены в страховом полисе, но и более более 6 лет, то есть 4 постановления, указанных в ПФР . Все периоды конвертируются в баллы, однако, поскольку за это время взносы в ПФР не поступали, зарегистрированный трудовой стаж кардинально не повлияет на размер пенсии.

Получить прибавку можно двумя способами — заявкой и без нее. Рассмотрите их. Опасный путь
касается пенсионеров, достигших пенсионного возраста в 2015 году, но продолжающих работать. В этом случае накопленный опыт конвертируется в баллы и учитываются взносы в ПФР. Это происходит ежегодно 1 августа года. Декларативная процедура
получение прибавки подразумевает, конечно, обращение в ФПИ с просьбой о пересчете в территориальный фонд.Это можно сделать лично или через портал государственных услуг . Однако при подаче заявления в электронном виде все же необходимо явиться в ПФР в течение 5 рабочих дней и предоставить документы, подтверждающие незастрахованный стаж пенсионера — паспорта детей или свидетельства о рождении времен СССР.

Повышение пенсии за нестраховой период в СССР действует не только для женщин, воспитывающих ребенка до 1990 года. Доплата распространяется также на следующие категории лиц:

  • человек, проходящих военную службу по призыву — до 2015 года;
  • лиц, осуществляющих уход за больным ребенком или инвалидом, в результате которого они стали инвалидами;
  • супругов военнослужащих, временно не имевших стажа в связи с переездом и отсутствием работы, не более 5 лет;
  • супругов дипломатов, работающих за границей, не имеющих там возможности трудоустройства, но не более 5 лет;
  • граждан, проходящих службу в гос.власти, а в результате увольнения до 1 января 2002 г. лишились возможности льготного выхода на пенсию.

Примечание:
Указанные категории пенсионеров могут претендовать на дополнительную выплату только в случае подачи заявления на получение пенсии по возрасту до 2015 года. Всем вышедшим на пенсию после 2015 года начисление выплат производилось в баллах, то есть учитывались все периоды.

Доплата к пенсии детям, родившимся в СССР до 1990 года — подводные камни.

Кому выгоден перерасчет пенсий? Следует ли мне обращаться в ПФР? На какой рост вы можете рассчитывать?
Согласно КП, нынешние получатели досрочного выхода на пенсию могут потерять на этом деньги. Невероятно, но это факт. Получается, что при замене опыта на баллы этот период будет исключен из опыта в принципе. В этом случае выплата в баллах будет значительно меньше, чем при полном опыте .Пересчет может быть выгоден, если у женщины было много незастрахованных периодов, что логично, и небольшая зарплата. В этом случае польза от пересчета очевидна. Кстати, если по причинам, описанным выше, при перерасчете пенсия в итоге окажется меньше текущей, перерасчет производиться не будет. Другими словами, доплат «минус» не будет.

В каких странах мира лучше всего стареть? | Пожилые люди

Австралия

Печально известный лабиринт Австралии 150 миллиардов долларов (75 фунтов стерлингов.8bn) система социального обеспечения на прошлой неделе подверглась серьезному пересмотру, в котором по существу рекомендовалось ее пересмотреть. Однако пенсия по возрасту, финансируемая Содружеством, явно отсутствовала. Политически чувствительная тема, она не входила в рамки консервативного правительства Эбботта, несмотря на то, что это была самая большая и самая дорогостоящая часть социального обеспечения Австралии. Австралийцы живут и работают дольше. К 2013 году число австралийцев в возрасте 65 лет и старше увеличилось на 533000 по сравнению с пятью годами ранее, а 17% людей в возрасте 45 лет и старше ожидали, что будут работать после 70 лет.В 2012-2013 годах более половины всех пенсионеров и четверть пенсионеров назвали государственную пенсию / пособие своим основным источником дохода, что на 45% больше, чем число тех, кто сообщил Статистическому бюро Австралии, что полагался на них, когда они сначала на пенсии. Выплаты по выслуге лет (9,5% заработной платы, выплачиваемой работодателем) являются обязательными с 1992 г. Государственные пенсии доступны жителям Австралии старше 65 лет (67 к 2023 г.), которые прожили в Австралии не менее 10 лет (за некоторыми исключениями. например, статус беженца) и которые соответствуют требованиям к доходам и активам.В 2011 году это было переведено для 60% австралийцев соответствующего возраста. Люди, которые работают после пенсионного возраста, могут по-прежнему получать частичное пособие или единовременную выплату по схемам поощрения. Каждому получателю двухнедельной пенсии выплачивается максимальная сумма в 776,70 австралийских долларов (392 фунта стерлингов) для одиноких людей или 585,50 австралийских долларов (296 фунтов стерлингов), если вы являетесь частью пара. Надбавка к оплате в размере до 63,50 австралийских долларов (32,13 фунта стерлингов) в две недели покрывает пособие на лекарственные препараты в дополнение к финансируемой государством схеме всеобщего медицинского обслуживания и пособий на коммунальные услуги.Каждый штат и территория также предлагают более дешевые поездки и розничные скидки для людей старше 60 лет.

Дополнительные услуги, которые проверяются на нуждаемость и частично финансируются за счет взносов из пенсии получателя после ведомственной оценки того, что необходимо, включают пакет услуг по уходу на дому, и пакет услуг по уходу на дому и по месту жительства. Подать заявку могут люди старше 65 лет или от 50, если они являются аборигенами или жителями островов Торресова пролива.
Хелен Дэвидсон, Дарвин

Германия

В основе немецкой системы социальных пособий лежит комплексная система социального страхования, в которую платит большинство рабочих, которая включает в себя медицинское обслуживание, страхование от безработицы и пенсионное страхование.После того, как вы заплатите во все эти части системы (около 15,5% вашей зарплаты на здравоохранение, 3% на страхование занятости, страхование по уходу за больными, 2,2% или 1,95% для тех, у кого нет детей, 18,9% на пенсионное страхование — большая часть их совместно с работодателем) вы имеете право на ряд льгот, в том числе на медицинское обслуживание пожилых людей. Рецепты и очки подпадают под эту систему, поэтому не нужно подавать отдельную заявку и не классифицируются как льготы.

Человек продолжает платить в систему медицинского страхования после получения пенсии, если у него нет средств.Грубо говоря, при выходе на пенсию люди получают от половины до двух третей чистого дохода в виде пенсии. Около 85% персонала зарегистрировано в системе. Минимальной или максимальной пенсии, установленной законом, не существует.

Обычный пенсионный возраст для всех, кто родился после 1964 года, составляет 67 лет. Взносы женщин, которые берут отпуск для рождения детей, пополняются государством. Но отчет ОЭСР, опубликованный на этой неделе, показывает, что в Германии самый большой разрыв в пенсионных выплатах между мужчинами и женщинами в Европе и США.Средний размер получаемой ежемесячной пенсии составляет около 1052 евро (767,46 фунтов стерлингов) для мужчин в старых землях Западной Германии и 1006 евро (733,9 фунтов стерлингов) для пенсионеров в старых землях Восточной Германии, в то время как для женщин этот показатель составляет 521 евро (380 фунтов стерлингов). и 705 евро (514 фунтов стерлингов).
Кейт Коннолли, Берлин

Япония

Примерно каждый четвертый японец в возрасте 65 лет и старше — ожидается, что к 2025 году эта доля вырастет до каждого третьего. в мире сдерживается озабоченностью по поводу того, как платить за социальное обеспечение в ближайшие десятилетия, когда меньше людей трудоспособного возраста будет оплачивать счета.Согласно данным ОЭСР, в 2012 году полная базовая пенсия составляла 786 500 иен (4342 фунта стерлингов) в год, что составляет 16% от среднего заработка в 4,79 миллиона иен (26 443 фунта стерлингов) в год.

Ожидается, что каждый в возрасте от 20 до 59 лет будет участвовать в базовой национальной пенсионной схеме, но только те, кто заплатил минимум 25 лет, имеют право на получение пенсии после выхода на пенсию в 65 лет. Работники компании, работающие полный рабочий день, и их супруги автоматически включаются в систему пенсионного обеспечения работников, которая предусматривает дополнительные взносы к базовой государственной пенсии, пропорциональные заработной плате физического лица.По оценкам правительства, около 85% рабочей силы Японии получают пенсионные выплаты наемным работникам. В этом финансовом году топливные надбавки для жителей с низкими доходами будут сокращены примерно на 3 млрд иен (16,2 млн фунтов стерлингов). Людям в возрасте 75 лет и старше необходимо нести только 10% своих медицинских расходов, если у них нет высокого дохода. Все остальные оплачивают 30% от общей стоимости. Некоторые города предлагают годовые проездные по разумным ценам, которые позволяют пожилым пассажирам неограниченное количество поездок в течение года.
Джастин Маккарри и Чи Мацумото, Токио

Скандинавские страны

В отличие от Швеции и Финляндии пенсии в Норвегии держатся на высоком уровне, а бедность среди пенсионеров фактически резко сокращается, несмотря на рост средней заработной платы.Официальный пенсионный возраст составляет 67 лет как для мужчин, так и для женщин с 1970-х годов, но можно получить полную пенсию по старости с 62 лет и продолжать работать полный рабочий день, при этом существует ряд вариантов получения частичной пенсии. Но 67 лет остается возрастом, когда большинство людей стремятся выйти на пенсию, и возрастом, в котором люди, получающие пособие по инвалидности, переводятся на пенсию. Норвежцы могут продолжать накапливать пенсионные права до тех пор, пока им не исполнится 75 лет. Пенсионная система Норвегии находится на переходном этапе, и в настоящее время действуют две версии, а старая постепенно отменяется.Исходящая — это схема с установленными выплатами, состоящая из универсального пособия с фиксированной ставкой, второго уровня, связанного с заработком, и минимального минимального размера пособия в размере почти 50% от среднего заработка после уплаты налогов. Это сильно прогрессивная эгалитарная система благодаря сравнительно щедрому уровню минимальной защиты и уменьшающемуся коэффициенту замещения заработков, превышающих среднегодовую заработную плату. Предельные ставки налога на пенсионные доходы стремительно растут. Рабочий в Норвегии с 40-летним стажем и средней заработной платой может рассчитывать на пенсию в размере около 67% от своего предыдущего дохода после уплаты налогов.Постепенно вступает в действие новая система, которая включает план с установленными взносами плюс минимальную гарантированную пенсию. Выплаты по этой схеме подлежат корректировке на ожидаемую продолжительность жизни, а это означает, что пособия по старости для каждой новой когорты пенсионеров будут сокращены пропорционально увеличению продолжительности жизни по сравнению с 2010 годом. Уровень занятости среди пожилых людей в Норвегии высок, с более чем 70% людей в возрасте от 55 до 64 лет все еще работают, что намного выше среднего показателя по ЕС, составляющего около 50%.

В Швеции пенсии раньше были более щедрыми, чем в Норвегии, но сейчас средняя пенсия чуть выше 50% заработной платы, и ожидается, что она упадет ниже этого уровня, если увеличится продолжительность жизни и не будет отложен пенсионный возраст.Гарантированная минимальная пенсия составляет около одной трети чистой средней заработной платы. Пенсионерам в Швеции и Норвегии предоставляются скидки на проезд в общественном транспорте, посещение музеев и предоставление жилищных пособий с учетом дохода. Пенсионеры, как и другие нуждающиеся люди, также могут подать заявление на получение социальной помощи для покрытия единовременных выплат и особых потребностей.

Дэвид Крауч, Гетеборг

Россия

Законный возраст выхода на пенсию в России является ранним по европейским стандартам: 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.Уже давно говорят о повышении возраста, но, учитывая, что средняя продолжительность жизни мужчин чуть выше 60 лет, этот шаг был бы крайне непопулярным. Министр финансов России сказал в недавнем интервью, что пенсионный возраст следует повышать постепенно, пока он не достигнет 63 лет как для мужчин, так и для женщин. Также говорят о введении теста дохода для пенсионеров — в настоящее время его не существует, и работающие пенсионеры или те, кто получает деньги от инвестиций или других источников, все еще могут претендовать на свою пенсию.

Работники определенных категорий каторжных работ, проработавшие более 15 лет на Крайнем Севере России и матери более пяти детей имеют право на досрочное получение пенсии.

Поэтапно вводится новая система начисления баллов, которая будет определять, сколько денег получают пенсионеры в зависимости от того, сколько лет они проработали. В настоящее время базовая государственная пенсия составляет около 4000 рублей (40 фунтов стерлингов) в месяц, но почти все пенсионеры получают ряд надбавок, а средняя пенсия по стране составляет около 11000 рублей (110 фунтов стерлингов) в месяц, что является нормой. чуть меньше трети средней зарплаты. В некоторых регионах действуют особые льготы, например пенсионерам, проживающим в Москве более 10 лет, правительство Москвы увеличивает пенсию не менее чем до 12000 рублей.Пенсионеры также имеют ряд субсидий на поездки, лекарства со скидкой, а также небольшие сбережения в определенных сетях супермаркетов, которые обычно предлагаются в определенные дни недели.

Нет никаких гарантий безопасности пенсионного фонда России в дальнейшем, и действительно, недавно было признано, что 243 миллиарда рублей (2,4 миллиарда фунтов стерлингов) были перенаправлены из пенсионного фонда на оплату расходов, связанных с аннексией Крыма.
Шон Уокер, Москва

США

По мере того, как страна стареет, нет недостатка в местных, государственных, национальных и некоммерческих инициативах, направленных на удовлетворение потребностей пожилых людей.Программы помощи — от предотвращения жестокого обращения с пожилыми людьми до осведомленности о старении и помощи с питанием — являются обычным явлением во многих сообществах. Возьмем, к примеру, проект «Кампусные кухни», который вместе с организацией пожилых людей AARP Foundation объявил в 2014 году о трехлетнем возобновлении своей информационно-пропагандистской деятельности с привлечением студентов-добровольцев для борьбы с голодом и изоляцией среди пожилых людей. По оценкам, 9 миллионов пожилых американцев подвержены риску голода, а количество голодных людей старше 50 лет выросло на 80% за десятилетие, эта инициатива использует несколько принадлежащих студентам кухонь в колледжах по всей стране, чтобы помочь решить проблему отсутствия продовольственной безопасности.

Тем временем в Пенсильвании в рамках одного проекта «Достижение совершеннолетия» под эгидой ряда организаций, в том числе государственного отделения AARP, администраторы прошли обучение методам модернизации «центров для пожилых людей», чтобы сделать их более привлекательными для пожилых людей. проводите время, пользуясь многочисленными преимуществами, включая снижение социальной изоляции. Хотя существует множество примеров изобретательных инициатив на уровне сообществ, существуют более широкие проблемы, не последней из которых является финансирование пенсионного обеспечения.

Точно, какой доход и льготы получает человек по достижении 65 лет, зависит от множества факторов, включая штат, в котором они проживают, продолжают ли они работать после пенсионного возраста и в каком качестве, уровень пенсий в частном или государственном секторе по найму. и другие сбережения или инвестиции.

Центр пенсионных прав в Вашингтоне и Центр пенсионной политики сообщают, что из 44,7 миллиона американцев старше 65 лет в 2013 году половина имела общий годовой доход менее 20 380 долларов (13 271 фунт стерлингов) из всех источников.

Большинство пенсионеров в США получают доход от социального обеспечения, федеральной программы социального страхования, в которую люди вносят взносы посредством прямого налогообложения. В отсутствие национальной государственной пенсии она является основным источником дохода для многих и широко считается основой пенсионного дохода.В 2013 году 85% пожилых американцев получали ежемесячные пособия по социальному обеспечению. Среднее годовое пособие по социальному обеспечению для пенсионеров в 2013 году составляло 15 132 доллара (9 852 фунта стерлингов). По данным Управления социального обеспечения, средняя заработная плата по стране в том же году составляла 44 888 долларов.

Для трех из пяти человек старше 65 лет, получающих пособие по социальному обеспечению, оно составляет половину их общего годового пенсионного дохода, но это особенно важно для американцев с низким доходом. В 2012 году каждый четвертый человек в возрасте старше 65 лет получал весь свой доход от социального обеспечения.Согласно Global Age Watch Index 2014, скромный характер выплат по социальному обеспечению и высокая степень их зависимости означает, что в США уровень бедности пожилых людей выше, чем в большинстве других стран. Одна из наиболее ценных государственных услуг, доступных пожилым американцам, — это Medicare. национальная система медицинского страхования с почти всеобщим охватом. По данным Global Age Watch, программа обеспечивает «хороший доступ» к медицинским услугам и профилактической помощи. Однако когда дело доходит до доступа к услугам для пожилых людей, нуждающихся в долгосрочном уходе, существует множество препятствий для получения доступного и качественного медицинского обслуживания, поскольку у большинства взрослых нет отдельного страхового покрытия для них.
Мэри О’Хара, Лос-Анджелес

Южная Африка

Пенсии по старости выплачиваются лицам старше 60 лет с доходом ниже 49 920 рандов (2763 фунта стерлингов), если не замужем, и 999 840 рандов (5527 фунтов стерлингов), если женат и чьи активы не превышают 831 600 рандов (46 041 фунт стерлингов), если состоят в браке, и 1,7 миллиона рандов, если состоят в браке. Бенефициары не должны содержаться или обслуживаться в государственном учреждении, и они не должны получать другой социальный грант. Пожилой человек обычно имеет право на получение субсидии в размере 1350 рандов (75 фунтов стерлингов) в месяц.В правилах правительства говорится: «Следует отметить, что социальные пособия для взрослых выплачиваются по скользящей шкале — чем больше у заявителя и дохода, тем меньше он / она получит за грант». Они могут обратиться за помощью к большим семьям и неправительственным организациям. По данным Форума пожилых людей, услуги, предлагаемые НПО, включают группы социальной поддержки, обучение и образование, проекты, приносящие доход, услуги по уходу за немощными, транспортировку в медицинские учреждения и обеденные клубы, а также уход на дому. Но большинство из этих услуг не существует в сельской местности.

В 2013/14 г. получателями пенсий по старости были почти три миллиона человек. Есть частные компании, которые предлагают пенсионерам такие льготы — например, Specsavers с очками и некоторые автобусные компании, касающиеся путешествий. Южная Африка имеет одну из крупнейших в мире систем добровольного пенсионного обеспечения (и для значительной части работающих людей эти механизмы являются обязательными условиями службы). В областном социальном отделе есть программы поддержки домов престарелых. В государственных медицинских учреждениях в целом предоставляется бесплатное медицинское обслуживание. Государственное жилье и транспорт также приносят пользу многим пожилым людям. Пенсионерам, выходящим на пенсию досрочно, ежегодно сокращают пенсии на 3,6%, за исключением тех, кто выходит на пенсию раньше срока, пенсии которых могут быть сокращены максимум на 10,8%.
Дэвид Смит, Йоханнесбург

Италия

Государственная пенсия составляет 219–230 евро (159–167 фунтов стерлингов) в неделю для людей младше 80 лет и 240,30 евро (175 фунтов стерлингов) для лиц старше 80 лет, в зависимости от пожилых людей. как и все другие итальянцы, получают бесплатное медицинское обслуживание в рамках национальной системы здравоохранения.Услуги либо предоставляются бесплатно, либо пациенты платят за них и получают компенсацию.

Другие льготы различаются от региона к региону. Например, жителям Рима старше 70 лет предлагается бесплатный проездной на автобус и метро.
Стефани Кирхгесснер, Рим

Франция

Законный возраст выхода на пенсию во Франции сейчас составляет 62 года для людей, родившихся в период с 1955 по 1973 год. Однако полная государственная пенсия назначается только тем, кто проработал 40-43 года. Те, кто родился после 1973 года, должны будут проработать 43 года, чтобы получить полную пенсию в 62 года.В некоторых случаях, включая тех, кто взял тайм-аут для воспитания или ухода за инвалидом, можно потребовать полную пенсию в возрасте 65 лет (или 67 лет в зависимости от даты рождения) независимо от того, как долго человек работал. Для работников частного сектора полная пенсия учитывает 25 лучших лет работы с учетом инфляции и может составлять половину их месячной зарплаты. У государственных служащих более щедрая схема: они могут выйти на пенсию на государственную пенсию в размере 75% от среднего дохода, рассчитанного на основе их последних шести месяцев работы (за вычетом бонусов).Однако в соответствии с реформами, объявленными в прошлом году, госслужащим придется работать дополнительно два года — 43 вместо 41,5 — для получения полной пенсии, что приведет их в соответствие с требованиями к продолжительности работы в частном секторе, хотя расчет остается другим.

Для безработных пенсионеров одинокий человек с доходом менее 9600 евро (6988 фунтов стерлингов) в год или пара с доходом менее 14 904 евро в год могут претендовать на пособие, называемое allocation de solidarité aux personnes agés (Aspa), или солидарность пожилых людей выгода.В случае, если одинокий человек выживает на 7000 евро в год, пособие Aspa будет составлять 2600 евро (1893 фунта стерлингов) — рассчитано на основе контрольной цифры 9600 евро за вычетом 7000 евро. Пара с 13000 евро будет получать 1904 евро в год.
Anne Penketh, Paris

Ирландия

Государственная пенсия составляет 219–230 евро (159–167 фунтов стерлингов) в неделю для лиц младше 80 лет и 240,30 евро (175 фунтов стерлингов) для лиц старше 80 лет, в зависимости от социального страхования взносы во время работы, независимо от дохода от частной или профессиональной пенсии.

Пенсионеры, как и те, кто получает долгосрочные социальные выплаты или те, кто может доказать, что не может обеспечить свои потребности в отоплении зимой, имеют право на еженедельное зимнее пособие на топливо в размере 20 евро (14,54 фунта стерлингов) с проверкой нуждаемости на семью. Лица старше 70 лет получают бесплатную телевизионную лицензию, а в некоторых случаях имеют право на бесплатное электричество и газ с проверкой нуждаемости в зависимости от своих финансовых условий. Все пенсионеры получают бесплатный проезд на автобусе и поезде не только в Ирландской Республике, но и через границу в Северной Ирландии.
Генри Макдональд, Дублин

Французская пенсионная система: руководство для эмигрантов

Некоторые иностранцы имеют право на французскую пенсию, хотя правила французской пенсионной системы могут усложнить ее для некоторых эмигрантов.

Французская пенсия обычно предоставляется иностранцам, которые живут и работают во Франции определенное количество лет. Система социального обеспечения во Франции ( Securite Sociale ) — это государственный резервный пенсионный фонд, в который все сотрудники во Франции платят, прежде чем они смогут претендовать на французскую пенсию.Следовательно, французская пенсионная система для иностранцев сложна; иностранные работники должны соответствовать многим условиям до получения пенсии ( la retraite).

Узнайте ниже, можете ли вы претендовать на французскую пенсию:

Кто имеет право на французскую пенсию?

Если вы работаете во Франции, вы обычно можете претендовать на французскую государственную пенсию. Как вариант, вы можете перевести часть пенсий из своей страны; это может быть выгодно некоторым иностранцам, уезжающим на пенсию во Францию.

Сотрудники во Франции вносят взносы в свою французскую пенсию через систему обязательной распределительной государственной пенсии ( Retraite De Base или минимальная государственная пенсия), взимаемых через взносы на социальное страхование. Тем не менее, работники также могут вносить взносы в дополнительную пенсию и / или частную пенсионную программу.

Чтобы претендовать на французскую пенсию в любой форме, вы должны проработать не менее 10 лет во Франции, в то время как максимальная сумма пенсии может быть востребована только после проработки во Франции 40–43 лет (в зависимости от того, когда вы родились).

Самый ранний возраст выхода на пенсию во Франции — 62 года (60 лет, если он родился до 1 июля 1951 года). Перед достижением пенсионного возраста во Франции добавляются пять лет, и вы получаете право на получение полной пенсии. Рабочие, родившиеся после 1 января 1955 года, не могут претендовать на получение полной государственной пенсии до достижения 67-летнего возраста.

Есть некоторые исключения для досрочного выхода на пенсию. Исключения обычно применяются к тем, кто отработал много лет службы, к инвалидам или к тем, кто работал в стрессовой или нездоровой среде.Эти работники могут выходить на пенсию на два года раньше установленного законом возраста; например, инвалиды могут выходить на пенсию с 55 до 59 лет. Применяются многие условия.

Работники, выполнившие требования французской пенсионной работы, имеют возможность продолжить работу после достижения пенсионного возраста. Повышение пенсии обычно предлагается за каждый дополнительный квартал, отработанный после пенсионного возраста. Вычет производится за каждый квартал до достижения пенсионного возраста.

Есть много условий, которые могут повлиять на вашу французскую пенсию.Например, низкооплачиваемые работники могут получать 85% минимальной оплаты труда в стране. Узнайте больше о том, как рассчитать свою французскую пенсию.

Трехступенчатая французская пенсионная система

Французская пенсионная система состоит из трех столпов: государственной пенсии, обязательных дополнительных пенсий и добровольных частных пенсий. Работники, которые хотят повысить свою пенсию, могут вносить взносы по всем трем компонентам, при этом к каждому применяются разные условия.

Французская государственная пенсия

С 2012 года пенсионеры должны проработать не менее 42 лет, прежде чем претендовать на полную французскую государственную пенсию (или 40 лет, если они родились до 1952 года).К 2035 году этот показатель возрастет до 43 лет для тех, кто родился с 1973 года. В противном случае можно претендовать на пропорциональную французскую пенсию после работы во Франции не менее 10 лет.

Государственная пенсионная система Франции затем дает пенсионерам право получать максимум 50% от их среднего годового заработка, но не более 39 732 евро в год. Для рожденных с 1953 года минимальный размер пенсии составляет 37,5%.

Обязательная дополнительная пенсия

Рабочие во Франции должны платить дополнительные пенсии, которые устанавливаются в конкретных отраслях.Наиболее распространены AGIRC (для руководителей) и ARRCO (для неисполнительных лиц), которые объединились в 2003 году. Работодатели и сотрудники вносят взносы на распределительной основе.

Размер вашей пенсии рассчитывается на основе баллов, накопленных за вашу трудовую карьеру. Размер вашей пенсии обычно рассчитывается в среднем от всей вашей рабочей зарплаты, а не от лучших 25 лет, как в случае французской государственной пенсии.

Согласно этой схеме, участники не могут получать полную пенсию до достижения французского пенсионного возраста 65 или 67 лет (в зависимости от года рождения), хотя они могут претендовать на полную пенсию AGRIC / ARRCO с досрочным выходом на пенсию в возрасте 60/62 лет, если они заплатили в социальное обеспечение не менее 40–43 лет.Если вы соответствуете условиям полной государственной пенсии, ваша дополнительная пенсия также будет выплачиваться в полном размере.

Если вы не вносили взносы в течение всего срока, пенсионные ставки рассчитываются исходя из количества лет, в течение которых вы вносили взносы в государственную пенсию; Досрочный выход на пенсию с пониженным размером пенсии может приниматься в возрасте от 55 или 57 лет (в зависимости от рождения).

Французские пенсии по случаю потери кормильца и вдовы также доступны. Выжившие супруги (с маленькими детьми или старше 55–60 лет) могут претендовать на получение до 60% пенсии застрахованного умершего супруга, в то время как дети-сироты (до 21–25 лет) могут требовать от 30 до 50% начисленной пенсии умершего с условия меняются в зависимости от того, в какой схеме они участвовали.

Добровольные частные пенсии

Добровольные частные пенсии также поощряются французским правительством. Как правило, им выплачивается «сберегательный план компании», который является эффективным с точки зрения налогообложения средством планирования выхода на пенсию. Рабочие имеют возможность оформить пятилетний или 10-летний полис; с 2004 г. последняя схема действует до выхода на пенсию. Взносы могут составлять всего 50 евро в месяц. Инвесторы имеют право на получение налоговой скидки до 10% от общей суммы дохода.

Существуют частные пенсионные планы, оплачиваемые работодателем (корпоративные пенсии), хотя обычно они предназначены для руководящих работников. Вы также можете оформить собственные частные пенсионные планы через банки, пенсионные фонды или страховых брокеров.

Как рассчитать размер пенсии во Франции

Размер вашей пенсии зависит от количества отработанных вами кварталов и размера страховки, которую вы платите. За каждый квартал, в котором вы работаете, вы накапливаете баллы в зависимости от вашего уровня дохода и отрасли, в которой вы работаете.Руководители получают дополнительные баллы в зависимости от дохода.

Размер получаемой вами французской пенсии зависит от трех факторов.

  • Базовая зарплата или средний годовой заработок (SAM): рассчитывается на основе вашего среднего заработка, с которого вы платили взносы на социальное обеспечение. В 2008 году модель среднегодового дохода (SAM) была скорректирована, чтобы учесть 25 лет с наибольшим доходом, а не фиксированное среднее значение.
  • Размер пенсии: вы можете получать максимум 50% от вашей базовой заработной платы при минимальном потолке 37.5% для тех, кто родился после 1953 года. На размер вашей пенсии влияет процент, рассчитываемый на основе того, сколько условий вы выполняете; например, если вы проработали больше или меньше требуемого количества лет, размер вашей пенсии изменяется на установленный процент.
  • Общий период страхования: это подсчет лет, которые соответствуют вашему стажу пенсионного стажа во Франции. Обычно он включает периоды, в которые вы вносили взносы в схему социального обеспечения, но учитываются и другие категории, например, отпуск по уходу за ребенком, производственный риск или тяжелая работа или безработица могут соответствовать вашему французскому пенсионному периоду (или периоду страхования).Каждая категория разделена на кварталы; для получения полной пенсии в размере 50% у вас должно быть 160–172 квартала (в зависимости от вашего возраста) при начислении взноса или 40 кварталов (10 лет) для получения минимальной пенсии. Эта сложная система расчета доступна на веб-сайте правительства Франции (на английском языке).

Женщины, уходящие в декретный отпуск, получают пенсионные пособия. Автоматически добавляется максимум восемь четвертей на каждого ребенка и еще четыре четверти на воспитание ребенка, включая приемных детей.

Условия и льготы

Есть стимулы, чтобы сотрудники продолжали работать во Франции. Как правило, они имеют форму штрафов и вознаграждений за каждый квартал, когда вы выходите на пенсию раньше или работаете после достижения установленного законом французского пенсионного возраста, соответственно. Размер пенсий обычно зависит от года вашего рождения, например, 1,25% будет вычитаться (если вы родились после 1953 года) за каждый квартал до выхода на пенсию, в то время как работники старше минимального пенсионного возраста могут получить дополнительный 1.25% за каждый дополнительный квартал, а те, кто старше французского пенсионного возраста, получат дополнительно 2,5% к своей пенсионной ставке.

Существуют также условия для обеспечения минимальных и максимальных размеров пенсий во Франции. Существует французское дополнительное пенсионное пособие ( Allocation de solidarité aux personnes âgées, или ASPA), чтобы одинокие пенсионеры получали не менее 833 евро в месяц. Лица с низким доходом, которые имеют право на французскую пенсию, также получают минимальную французскую пенсию в размере около 634 евро.66 в месяц. Это не зависит от их предыдущей зарплаты, а также от любых других дополнительных пенсий в размере до 1136 евро.

В любом случае, базовая французская государственная пенсия никогда не может превышать максимальную французскую пенсию в размере 50% от потолка социального обеспечения. В 2016 году эта сумма составляла 655,50 евро в месяц.

Французские пенсии для граждан ЕС

Если вы не соответствуете требованиям по времени для получения французской пенсии (около 40–43 лет), но работали в других европейских странах, в некоторых случаях вы можете объединить общее количество лет, проработанных в Европейском Союзе, чтобы претендовать на французскую пенсию или получите более высокие пенсионные ставки.Например, если вы проработали 10 лет во Франции и 32 года в Испании, вы все равно можете иметь право на пропорциональную французскую пенсию; то есть вы будете соответствовать требованиям, но получите пониженную пенсию за 10 лет работы.

Вы должны проконсультироваться с пенсионным органом страны вашего проживания или того места, где вы ранее работали, чтобы узнать, что применимо в вашей ситуации. В любом случае, если вы работали более чем в одной европейской стране, может быть полезно узнать, какие пенсионные права вы можете требовать в каждой из них.См. Подробное объяснение и расчеты на веб-странице ЕС.

Налог на пенсии

Иностранцы обязаны платить французские налоги на свою пенсию во Франции. Согласно французскому законодательству французская пенсия, полученная в результате работы по найму, облагается налогом так же, как и заработная плата.

Французские государственные пенсии, профессиональные пенсии и частные пенсии подлежат 10% налоговому вычету (от 377 евро до 3 689 евро на семью в год). Налог взимается с домохозяйства, а не с отдельных лиц, и предназначен для пар, у которых один из супругов зарабатывает больше, чем другой.

Налоги во Франции основаны на скользящей шкале от 14 до 45% в зависимости от уровня вашего дохода. В некоторых случаях все формы дохода облагаются французскими налогами. Социальные сборы также применяются по ставке 7,1%. Однако некоторые держатели пенсий освобождены от уплаты налогов.

Если у вас пенсия в другой стране, изучите налоговые правила как во Франции, так и там. Франция имеет налоговые соглашения со многими своими европейскими соседями, а также с несколькими другими странами по всему миру. Как следствие, пенсионеры во Франции могут дважды избежать уплаты налогов.Вы можете найти полный список стран, у которых есть договоры о двойном налогообложении или социальном обеспечении с Францией.

Пенсия по случаю потери кормильца во Франции

Кормильцы не имеют автоматического права на французскую пенсию супруга или бывшего супруга во Франции. Пенсии по возвращении выплачиваются только пережившим супругам, если они старше 55 лет и имеют определенный уровень общего дохода. В некоторых случаях лица моложе 55 лет с низким доходом могут претендовать на пособие по вдовству; французское пенсионное управление оценивает, применимо ли это.

Выплачиваемая сумма составляет не более 54% французской пенсии умершего, но при условии, что переживший зарабатывает не более максимальной суммы (860,08 евро в месяц в 2018 г.), каждый год добавляются надбавки в размере 11,1%. Если умерший состоял в браке более одного раза, пенсия распределяется между бывшими супругами; если были задействованы дети, размер пенсии может быть выше.

Однако в ситуациях, когда переживший супруг (а) вступил в повторный брак, новый семейный доход учитывается для того, чтобы пройти тест на наличие дохода.

Реформы пенсионного обеспечения во Франции

Правительство Франции планирует провести дальнейшие пенсионные реформы во Франции для решения проблемы дефицита и других проблем. К 2035 году работники 1973 года рождения и старше должны проработать 43 года, прежде чем претендовать на французскую пенсию.

Большинство сотрудников во Франции охвачены обязательными французскими пенсионными планами ARRCO и AGIRC. AGIRC применяется только к кадрам (руководители, менеджеры и белые воротнички), в то время как ARRCO применяется как к кадровому, так и к некадовому персоналу (синих воротничках).Эти французские пенсионные планы финансируются за счет взносов на социальное страхование работодателей и работников на основе установленных процентных ставок заработной платы, которые различаются между планами, как и формулы выплаты пособий.

В настоящее время предпринимаются усилия по устранению серьезных финансовых дисбалансов планов путем корректировки выплат, увеличения взносов и объединения операций двух планов в одну для сокращения расходов.

Как подать заявление на французскую пенсию

Когда вы достигнете установленного законом пенсионного возраста, вам нужно будет связаться с Caisse Nationale d’Assurance Vieillesse (CNAV).Вы можете претендовать на французскую пенсию, пропорциональную размеру страховки, уплаченной во французскую социальную систему. Если вы живете за границей, французское пенсионное управление предоставит вам руководство о том, как получить французскую международную пенсию по старости.

CNAV: 110 Rue de Flandres, 75951 Париж, CEDEX 19

+33 971 10 3960 | www.retraite.cnav.fr

Варианты пенсионного обеспечения во Франции для экспатов

Прежде чем подавать заявление на получение французской пенсии, взвесьте все «за» и «против» в отношении налоговых последствий для ваших пенсий и активов.

Эмигранты могут жить во Франции на различные виды пенсий, получаемых в их собственной стране:

  • Государственная пенсия
  • Получение дохода
  • Самостоятельные личные пенсии (SIPP)
  • Соответствующие признанные зарубежные пенсионные схемы (QROPS)

Государственные пенсии

Государственные пенсии могут облагаться налогами в вашей стране и во Франции, что побуждает пенсионеров платить налоги в обеих странах. Однако граждане стран, заключивших с Францией соглашения об избежании двойного налогообложения, могут требовать возврата налога из своей страны.

Просадка дохода

Схема просадки дохода дает вам два варианта; закрытый и гибкий. Наиболее распространены схемы с ограничениями: вы выбираете, сколько денег вы получаете из своей пенсии каждый месяц. Если вы хотите получить единовременную выплату, вы можете получить определенную сумму (обычно около 25%) от общей стоимости пенсионного фонда.

Гибкие схемы использования позволяют получить любую сумму по вашему желанию при условии, что размер пенсионного фонда удовлетворяет требованиям минимального дохода (MIR).Этот вариант позволяет вам вывести все свои средства из своей пенсии на родине и реинвестировать их во французские товары, которые могут быть более выгодными с финансовой точки зрения.

Самостоятельные индивидуальные пенсии (ИПН)

Как и в большинстве стран, государственные пенсии не накапливают достаточно накоплений, чтобы обеспечить пенсионерам недостаточный доход. Частные пенсии популярны во Франции с 1960-х годов. В 2006 году были введены новые пенсионные правила, позволяющие эмигрантам, выходящим на пенсию во Франции, переводить SIPP из-за границы.Правила несколько сложны, поскольку это зависит от типа средств, к которым осуществляется доступ на оффшорном счете. Оффшорные пенсионные фонды подлежат налогообложению, за исключением случаев, когда эта схема не облагается налогом. Такие фонды могут быть дисквалифицированы в соответствии с правилами QROPS, поскольку они не соответствуют духу французской социальной системы.

QROPS: перевод и консолидация пенсии в Великобритании

Эмигранты, выезжающие за границу из Великобритании, могут иметь возможность перевести свои пенсии в программу квалифицированных признанных зарубежных пенсий (QROPS).QROPS позволяет эмигрантам объединить свои пенсии в один план. Это помогает им легче управлять своими пенсионными фондами и избегать колебаний валютных курсов.

QROPS имеет много преимуществ. Однако они не подходят и доступны не всем пенсионерам Великобритании. Посоветуйтесь с опытным финансовым консультантом, таким как AES.

Подробнее о пенсиях во Франции

Пенсионный квалификационный период | Правительственный монтажный профиль

Страховой компонент

Страховая составляющая учитывается при исчислении размера пенсии.

Страховая составляющая — это соотношение между уплаченным за вас социальным налогом и средним социальным налогом в Эстонской Республике. Сумма вашего страхового компонента — это сумма всех ваших страховых компонентов с 01.01.1999 по сегодняшний день. Размер страховых компонентов можно проверить в запросе реестра (ссылка eesti.ee).

В следующем примере описывается формирование страховой составляющей в 2015 году, когда средняя заработная плата составляла 11 628,60 евро в год.Когда вся ваша зарплата в 2015 году составляла 11628,60 евро (независимо от отработанных месяцев), ваш страховой компонент составлял 1.

  • Пример 1. Если вы работали в 2015 году и получали ежемесячную зарплату 969,05 евро или годовой оклад 12 x 969,05 = 11 628,60 евро, то ваш страховой компонент на 2015 год равен 1. Если вы проработали 3 месяца в 2015 году и получили 3876,20 евро. евро, что означает, что ваша годовая зарплата составляла 3 x 3876,20 евро, тогда ваш страховой компонент на 2015 год также равен 1.

В следующем примере показано, как размер заработной платы влияет на размер страховой составляющей в 2015 году.Если вы получаете зарплату выше средней, страховая составляющая на 2015 год увеличивается.

  • Пример 2. Если вы работали в 2015 году и получали 1520 евро в месяц или годовой оклад 12 x 1520 = 18 240 евро, то ваш страховой компонент на 2015 год составляет 1,569. Если вы проработали 4 месяца в 2015 году и получили 4560 евро, то есть ваша годовая зарплата составляла 4 x 4560 = 18 240 евро, то ваш страховой компонент на 2015 год также составляет 1,569.

В следующем примере показано, как размер заработной платы влияет на размер страховой составляющей в 2015 году.Если вы получаете зарплату ниже средней, страховая составляющая за 2015 год составляет менее 1.

  • Пример 3. Если вы работали в 2015 году и получали 870 евро в месяц, то ваша страховая составляющая на 2015 год составляет 0,898.
Заключение

Страховой компонент на определенный год равен 1, если годовая сумма социального налога, уплаченного с вашего дохода, равна средней годовой сумме социального налога, уплачиваемой в Эстонской Республике.

Страховой компонент больше 1, если уплаченный за вас социальный налог превышает средний годовой социальный налог, уплачиваемый в Эстонской Республике.

  • Пример 4. Ану работала директором крупной компании с 1999 по 2015 год. Работодатель платил за нее социальный налог 17 лет. Поскольку ее зарплата была выше, чем в среднем по Эстонии, страховой компонент Ану на 17 лет составляет 32 456 человек.

Страховой компонент ниже 1, если уплаченный за вас социальный налог ниже среднего годового социального налога, уплачиваемого в Эстонской Республике.

  • Пример 5. Тоомас работал младшим продавцом в магазине электроники с 1999 по 2015 год. Работодатель платил за него социальный налог в течение 17 лет. Тоомас имеет пенсионный стаж 17 лет. Поскольку его зарплата ниже средней по Эстонии, размер его страховой составляющей на 17 лет составляет 14 567 человек.

Размер ваших страховых компонентов можно проверить в запросе реестра (eesti.ee).

БЛАГОПОЛУЧИЕ, ПЕНСИИ И СОЦИАЛЬНЫЕ ПОСОБИЯ В РОССИИ

БЛАГОПОЛУЧИЕ В РОССИИ

В 1990-х годах переходный период в экономике и конец системы общественного благосостояния советских времен вынудили все больше россиян оказаться в бедности, поскольку программы государственной социальной поддержки не отвечали социальным потребностям новой экономической системы.Большинство предприятий предоставляют своим работникам обширную систему социальной защиты, включая отпуск по беременности и родам, детские пособия, жилье, оплачиваемый отпуск и медицинское обслуживание. Пенсии рабочим финансируются работодателями за счет единого социального налога и путем прямого начисления взносов самозанятым работникам и независимым фермерам. Однако многие работники вынуждены откладывать выход на пенсию, потому что постсоветская пенсионная система, которая является крупнейшей статьей расходов России на социальное обеспечение, не способна обеспечить пенсионеров.Когда снижение соотношения активных работников и пенсионеров поставило под угрозу жизнеспособность системы, в 2002 году в России была введена новая система, в которой часть обязательных пенсионных выплат работодателей инвестируется в пенсионные фонды, доходы которых предназначены для выплаты пенсий работникам, родившимся после 1967 года. Ожидается, что к 2010 году участие в частных пенсионных фондах будет быстро расти. В период с 2002 по 2004 год средний размер ежемесячных пособий увеличился с 45 до 58 долларов США. [Источник: Библиотека Конгресса, октябрь 2006 г. **]

В 2005 году крупная программа реформы социального обеспечения началась с очень непопулярной монетизации льгот, таких как бесплатный транспорт и лекарства.Впоследствии монетизация стала необязательной, и в 2006 году менее половины получателей приняли денежную компенсацию. В начале 2006 года около 52 миллионов россиян получали пособие в той или иной форме. В 2006 году официально 15 процентов населения опустились ниже прожиточного минимума. Однако, по независимым оценкам, 25% и выше, а доходы 80% россиян, как сообщается, падали. Географическое распределение бедности было очень неравномерным; в одних регионах этот показатель был ниже 10 процентов, а в других достигал 70 процентов.*

Правительственные меры по борьбе с бедностью подорваны сохраняющейся высокой инфляцией. В 2006 году министр экономики Герман Греф призвал к коренному пересмотру государственной системы социального обеспечения в России. Большинство социальных агентств работают на местном или региональном, а не на национальном уровне, и они страдают от неадекватного финансирования и коррупции. Нет ни одного ведомства по делам бездомных, число которых с 1991 года выросло. Фонд социальной поддержки, который поддерживает ряд программ социальной помощи, пострадал от коррупционных скандалов.Частные благотворительные организации не работают так свободно и активно, как на Западе; в 2005 году общая сумма благотворительных пожертвований оценивалась в 1,5 миллиарда долларов США. Стремясь остановить демографический кризис в России, в 2006 году правительство удвоило выплаты алиментов до 55 долларов США в месяц и предложило единовременную выплату в размере 9 200 долларов США женщинам, родившим второго ребенка. *

Социальное обеспечение и благосостояние советских времен

«Социальный зонтик» социалистической системы Советского Союза номинально гарантировал всем гражданам занятость, здравоохранение, уход за детьми, пенсии и всеобщее качественное образование.Он гарантировал всем еду, жилье и социальные льготы и съедал до 30 процентов государственного бюджета. Пособия были особенно хороши для людей, которые работали непосредственно на государство. После краха коммунизма многие люди сохранили низкооплачиваемую работу в правительстве не столько из-за заработной платы, сколько из-за льгот.

Непрерывная система социального обеспечения государства обеспечивала бесплатное образование, дешевое жилье, послешкольный отдых; гарантированная пожизненная работа, пенсии, оздоровительные лагеря, бесплатное медицинское и стоматологическое обслуживание.Женщинам предоставляется годовой оплачиваемый отпуск по беременности и родам, доступ в бесплатные детские сады и бесплатный аборт по требованию.

Государство субсидировало театры и концерты; фабрики и больницы организуют туры и поездки и предоставляют работникам дома, детские сады, спортивные стадионы, базы отдыха, летние лагеря для детей, культурные центры, спортивные сооружения, а также спа-центры отдыха и реабилитации с гидромассажными ваннами, массажами, иглоукалыванием пчел, кислородными коктейлями , а также напитки, обогащенные глюкозой, витаминами и чистым кислородом.В Советском Союзе частная благотворительность была запрещена, потому что государство должно было удовлетворить все потребности рабочих.

При советской системе социального обеспечения ни предпринимательство, ни упорный труд не поощрялись. К 1980-м годам многие из более чем 200 миллионов граждан, охваченных зонтиком, стали получать меньше льгот или льгот более низкого качества. Советские системы образования и здравоохранения, которые предлагали высококачественные услуги только политической, научной и культурной элите страны, были подорваны инфраструктурными и организационными сбоями, присущими таким централизованно планируемым системам.Советская концепция гарантированной занятости подорвала национальную экономику, поощряя небрежный труд и симуляцию. [Источник: Гленн Э. Кертис, Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

Социальные пособия после краха коммунизма

Щедрые социальные пособия были сокращены или исчезли с распадом Советского Союза. Матери маленьких детей стало труднее жить. Двадцать процентов детских садов были закрыты в начале 1990-х годов после распада Советского Союза.

Правительство продолжало выплачивать детские пособия для всех доходов. Многие люди продолжали работать, даже несмотря на то, что им платили очень мало или вообще не платили, поэтому они продолжают получать социальные пособия. Заводы, образовательные учреждения и профсоюзы продолжают предоставлять социальные льготы, такие как субсидированное жилье, садовые участки, продукты со скидкой, детские сады, спортивные сооружения и льготы для здоровья своих рабочих, даже несмотря на то, что зарплаты часто опаздывают на несколько месяцев.

Законодательство установило многочисленные защитные устройства на уровне предприятий, чтобы обеспечить сеть социальной защиты, которая особенно приспособлена к потребностям женщин детородного возраста.Таким образом, семейная политика и политика занятости неразрывно связаны. Помимо базовых пособий для всех рабочих, существуют специальные пособия для детей военнослужащих, детей от незамужних, разведенных или овдовевших матерей, а также детей-инвалидов. [Источник: Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

После распада Советского Союза балетные труппы, музеи, летние лагеря, цирки, детские дома, плавательные команды и т. П. Лишились своих государственных субсидий. Тысячи пионерских лагерей были проданы или сданы в аренду как прибыльные курорты для взрослых.

Благосостояние после распада Советского Союза

В 1990-е годы государственная система социальной защиты сохраняла бюрократические сложности советской эпохи, но не успевала за потребностями общества. Поскольку безудержная инфляция обесценила фиксированные выплаты пенсионной системы, многие граждане, зависящие от фиксированного дохода, упали ниже официальной черты бедности, которая в конце 1996 года составляла около 67 долларов США в месяц. В 1996 году примерно 30 процентов лиц с фиксированным доходом и около 24 процентов всего населения относились к этой категории.Неспособность правительства проиндексировать программы социального обеспечения также снизила ценность широкого спектра других льгот, которые обеспечили советским рабочим значительную экономию в стоимости жизни. Тем не менее, программы советской эпохи, такие как отпуск по беременности и родам, уход за детьми, бесплатное медицинское обслуживание и жилищные субсидии, оставались практически неизменными в середине 1990-х годов, сохраняя ожидания, которые все больше и больше напрягали федеральный бюджет. [Источник: Гленн Э. Кертис, Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

Такие реформы, как индексация пенсий и дифференциация индивидуальных взносов в пенсионные фонды, начали появляться только в середине 1990-х годов.К тому времени неспособность правительства собирать налоги и другие обязательные фонды сильно повлияла на социальные программы. Осенью 1996 года просроченные пенсионные выплаты составили около 3 миллиардов долларов США. На тот момент предприятия, являющиеся основными плательщиками, были должны Пенсионному фонду, находящимся в ведении Министерства социальной защиты, 8,5 млрд долларов США. Федеральный бюджет также был должен деньги фонду, который к середине 1996 года исчерпал кредиты коммерческих банков, взяв ссуды на выплату пенсий.*

Социальное обеспечение в России

По мере того, как Россия осуществляет переход от командной экономики к системе частичного свободного рынка, обеспечение эффективной системы социальной защиты ее граждан приобретает все большую актуальность. В отчете Всемирного банка за 1994 год нынешняя система социальной защиты описывалась как неуместная для рыночной экономики, к которой якобы стремилась Россия. Среди основных недостатков, отмеченных в отчете, были сохраняющаяся важная роль предприятий как поставщиков социальных услуг, как и в советский период; отсутствие какого-либо покрытия для больших групп людей и недостаточный уровень льгот в некоторых регионах; растущее несоответствие между сокращающейся базой заработной платы и требованиями, предъявляемыми к системе; и неспособность охватить самых нуждающихся получателей.Поскольку экономический переход 1990-х годов вынудил все больше граждан России оказаться в бедности, государство пыталось сохранить целостную советскую систему с сильно ограниченными ресурсами. [Источник: Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

Неэффективность системы усугубляется ее фрагментацией. Как и в советский период, надбавки и пособия управляются и финансируются различными агентствами, включая четыре внебюджетных фонда, несколько министерств и более низкие уровни правительства.Министерство социальной защиты является основным федеральным агентством, занимающимся программами социального обеспечения. Однако это министерство почти исключительно занимается нуждами пенсионеров или инвалидов; другим уязвимым группам уделяется гораздо меньше внимания. Четыре внебюджетных фонда, которые предоставляют денежные и натуральные социальные пособия на федеральном уровне, — это Фонд социального страхования, Пенсионный фонд, Фонд занятости и Фонд социальной поддержки. *

Программы социальной защиты и социальной защиты предоставляют умеренную поддержку наиболее уязвимым слоям населения России: пожилым пенсионерам, ветеранам, младенцам и детям, беременным женщинам, семьям с более чем одним ребенком, инвалидам и инвалидам.Однако эти программы неадекватны, и все большая часть населения России живет на пороге бедности. Инфляция особенно пагубно сказывается на домохозяйствах, которые зависят от социальных субсидий. Традиционно в таких семьях женщин было больше, чем мужчин. *

Фонд социальной поддержки населения дополняет различные программы социальной помощи в натуральной форме в России. Он финансируется через Министерство социальной защиты и дополняет программы социального обеспечения на субнациональном уровне.Федеральное правительство передало большую часть ответственности за программы социального обеспечения, здравоохранения и образования субнациональным органам, но не смогло обеспечить их доступ к адекватным доходам. Общий объем трансфертов из федерального бюджета местным жителям составлял менее 2 процентов валового внутреннего продукта (ВВП) России в 1992 году. Таким образом, количество и качество социальных услуг на местном уровне, включая предоставление продовольственных талонов и наличные платежи для покрытия конкретных статей, таких как счета за отопление, с течением времени далеко не гарантированы.В этих условиях местные юрисдикции стали все больше полагаться на внебюджетные источники, нестабильность которых затрудняет долгосрочное планирование. *

Пенсии в России

Пенсии — самая крупная статья расходов программы социальной защиты. На Пенсионный фонд приходится 83% внебюджетных ассигнований России. В конце 1994 года пенсии получали около 36 миллионов граждан, или 24 процента населения страны, что примерно на 5 процентов больше, чем за первые три постсоветских года.В России выплачиваются две широкие категории пенсий: трудовые пенсии, которые выплачиваются на основе заработной платы работника, и социальные пенсии, которые выплачиваются лицам, проработавшим менее пяти лет, необходимых для получения трудовой пенсии. . Все граждане России, проработавшие двадцать лет, имеют право на получение как минимум минимальной пенсии. В 1994 г. около 75% всех пенсионеров получали трудовые пенсии. Пенсионный фонд также финансирует некоторые детские пособия и другие выплаты.[Источник: Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

Пенсионный фонд находится в ведении Министерства социальной защиты и финансируется за счет 29-процентного налога на заработную плату и трансфертов из государственного бюджета. В период с 1991 по 1993 год реальный доход пенсионеров сократился вдвое из-за быстрого роста цен и отставания от индексации пенсий. Инфляция также серьезно подорвала ценность жизненных сбережений пенсионеров, и непропорционально большое количество пенсионеров стало жертвами финансовых махинаций.Закон 1994 г. требует ежеквартальной индексации пенсий, но этот закон не соблюдался последовательно в первый год его действия, и в середине 1995 г. средняя пенсия упала ниже прожиточного минимума для пенсионеров. Начиная с 1994 года, невыплата правительством пенсий вовремя привела к массовым митингам в нескольких городах. В августе 1994 года около 10 миллионов пенсионеров не получили свои чеки вовремя, а в последующие два года увеличилась задолженность по пенсиям. К середине 1996 года задолженность по платежам оценивалась в 3 миллиарда долларов США.Нынешняя система включает важное положение, благодаря которому многие пенсионеры удерживаются за чертой бедности: она позволяет работникам получать пенсию, продолжая работать. В 1995 г. 27% российских пенсионеров продолжали работать после выхода на пенсию с основной работы. *

Российские и западные эксперты сходятся во мнении, что пенсионная система требует комплексного реформирования, хотя уровень ее соблюдения предприятиями значительно лучше, чем у Государственной налоговой службы.Наиболее насущными потребностями являются эффективная система индексации пенсий в зависимости от покупательной способности, механизм страхования, индивидуальные взносы, более высокий пенсионный возраст и закрытие лазеек, позволяющих выйти на пенсию раньше срока. В 1995 году Министерство социальной защиты начало работу над реформой, предусматривающей создание трехуровневой пенсионной системы, включающей базовую пенсию, пенсию, связанную с работой, пропорциональную выслуге лет, и факультативную частную пенсионную программу. В 1995 году премьер-министр Виктор Черномырдин признал, что в госбюджете не хватает денег для продолжения индексации пенсий по стоимости жизни.В ноябре 1995 года указ президента Ельцина «О дополнительных мерах по усилению платежной дисциплины при расчетах с Пенсионным фондом» установил более строгие стандарты отчетности по платежам в фонд организаций и граждан, чтобы исключить неплатежи. В разгар своей кампании по переизбранию президентом Ельцин затем одобрил два закона, повышающих минимальный размер пенсий в три этапа, на 5, 10 и 15 процентов, с ноября 1995 года по январь 1996 года *.

Женщины имеют право выйти на пенсию по достижении пятидесяти пяти лет, а мужчины — по достижении шестидесяти лет.Тем не менее, финансовые трудности вынуждают многих женщин оставаться на рынке труда после пенсионного возраста, даже продолжая получать пенсию, чтобы не допустить падения уровня жизни своих семей. В 1991 году женщины составляли примерно 72 процента пенсионеров. Диспропорция между полами связана с более ранним допустимым пенсионным возрастом женщин и их большей продолжительностью жизни. Помимо пенсии, женщины получают другие пенсионные льготы. Матери пяти и более детей имеют право на пенсию по достижении пятидесятилетнего возраста.«Мать-героиня» — женщины с десятью и более детьми — получают пособие, равное сумме пенсии, а время, проведенное ими в отпуске по уходу за ребенком, засчитывается в минимум двадцати лет работы, необходимых для получения трудовой пенсии. По этим причинам многие женщины выходят на пенсию до достижения пятидесяти пяти лет, в то время как большинство мужчин дожидаются достижения шестидесяти двух лет. (Многие категории должностей обычно позволяют выходить на пенсию лицам обоего пола до достижения стандартного возраста.) *

Льготы работникам в России

Среди других льгот, предоставляемых предприятиями своим работникам, — доступ к специальным магазинам, в которых продается субсидированное молоко для малообеспеченных семей и маленьких детей, а также пособие детям на покупку школьной формы при поступлении в школу и снова в возрасте тринадцати лет. .Другие правила более конкретно ориентированы на семьи с маленькими детьми. К ним относятся защитное законодательство, запрещающее увольнение беременных женщин или женщин с детьми в возрасте до трех лет, запрещающее ночную работу и сверхурочную работу матерям с маленькими детьми, предусматривающее снижение рабочей нагрузки беременным женщинам и матерям маленьких детей, а также предоставление гибкого рабочего времени и неполного рабочего дня. работа, надомная занятость, интервалы между уходом за ребенком и дополнительный оплачиваемый и неоплачиваемый отпуск матерям по уходу за больными детьми.На многих рабочих местах также разрешается неформальный отпуск для покупок продуктов питания. [Источник: Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

Значительная часть российских рабочих имеет право на жилье, уход за детьми и оплачиваемый отпуск, независимо от их ранга на предприятии. Жилищные выплаты включают либо прямое предоставление квартиры с низкой арендной платой (арендная плата большинства квартир очень низкая), либо различные формы денежной или натуральной помощи. Более того, жильцы получают неявное право собственности, выходящее за рамки срока их службы.У них также может быть право собственности на квартиру, переданное на свое собственное имя без уплаты покупной цены. *

Помимо жилищных пособий, большинство крупных и средних предприятий предоставляют медицинские учреждения на местах или заключают контракты на предоставление медицинских услуг за пределами предприятия для своих сотрудников. Медицинская помощь, оказываемая под эгидой предприятий, бесплатна и часто гораздо более высокого качества, чем помощь, предоставляемая в государственных учреждениях. Наконец, предприятия обеспечивают своих сотрудников различными товарами, от продуктов питания до товаров длительного пользования.Предприятия закупают эти товары напрямую, по бартеру или на собственных фермах и делают их доступными по ценам ниже рыночных. *

Фонд социального страхования — это административный механизм для выплаты работникам пособий по рождению, беременности и родам, пособий по болезни и детских пособий для детей в возрасте от шести до шестнадцати лет. Фонд управляется крупнейшей профсоюзной организацией в России, Федерацией независимых профсоюзов России (Федерация независимых профсоюзов России — ФНПР), и служит хранилищем вкладов предприятий, состоящих из 5 человек.4 процента от общей заработной платы. Номинально независимое учреждение с момента своего создания в 1991 году, Фонд социального страхования фактически подотчетен ФНПР. *

В 1993 году начался капитальный ремонт административной структуры фонда в результате низкого уровня соблюдения предприятиями требований по взносам, обвинений профсоюзных должностных лиц в серьезных злоупотреблениях и стремления правительства содействовать демократической подотчетности. С 1993 года система управления находилась в постоянном движении, и качество управления значительно различается по стране.Большая часть взносов работников в фонд остается на предприятии для распределения. Около половины денег идет на оплату больничных, а пятая часть — на субсидирование лечения в санаториях. Семейная поддержка включает в себя пособия по рождению и материнству, предназначенные для замены потерянной заработной платы, но детские пособия не решают проблему бедности напрямую, потому что выплаты не пропорциональны доходу семьи. *

Отпуск по беременности и родам и пособия на ребенка в России

Женщины, заключившие трудовой договор, имеют право на оплачиваемый отпуск по беременности и родам от семидесяти дней до родов до семидесяти дней после родов.Однако пособия по декретному отпуску основаны на минимальной заработной плате, а не на текущей заработной плате женщины. Россия также предоставляет пособие по беременности и родам, которое представляет собой единовременную выплату в размере трех минимальных размеров оплаты труда или 45 процентов минимальной заработной платы для матерей, проработавших менее одного года. Для получения пособия по беременности и родам (или пособия по болезни) женщина должна иметь трудовой договор. Пособие по беременности и родам составляет 100 процентов от заработной платы матери, независимо от стажа работы.[Источник: Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

За пособиями по беременности и родам в России следует ежемесячное пособие на ребенка в размере 80 процентов минимальной заработной платы для детей в возрасте до восемнадцати месяцев. Это пособие может быть дополнено пособием по уходу за ребенком в размере 35 процентов минимальной заработной платы, чтобы компенсировать потерю заработка в связи с уходом за детьми этой возрастной группы. Последнее пособие выплачивается матерям старше восемнадцати лет, проработавшим не менее одного года.Дополнительное компенсирующее пособие по уходу за ребенком, эквивалентное 35 процентам минимальной заработной платы, предоставляется матерям или другим лицам, ухаживающим за детьми в возрасте до трех лет. *

Россия также имеет расширенное пособие на ребенка в размере 45 процентов минимальной заработной платы (60 процентов для детей военнослужащих, детей, живущих с опекуном или в детском доме, и детей, больных СПИДом), чтобы помочь семьям в уходе за детьми в возрасте восемнадцать месяцев и шесть лет. Матери-одиночки и те, кто не получает алиментов от отца своего ребенка, могут получить дополнительно 45 процентов минимальной заработной платы до шестилетнего возраста своего ребенка; затем эта цифра увеличивается до 50 процентов и остается эффективной до шестнадцати лет.В мае 1992 года были введены специальные компенсации в размере стоимости жизни для покрытия возросших расходов на удовлетворение основных потребностей детей. Эти компенсации варьировались от 30 процентов минимальной заработной платы для детей в возрасте до шести лет до 40 процентов для детей в возрасте от 13 до 16 лет. *

Россия также имеет общую систему семейных пособий. Их можно сгруппировать в три широкие категории: выплаты, выплачиваемые всем семьям с детьми, независимо от дохода или других квалификационных условий; выплачиваемые работающим матерям; и те, которые выплачиваются малообеспеченным семьям.*

Компенсация по безработице в России

Коммунистическая система, при всех ее экономических и моральных уродствах, обеспечивала практически всеобщую занятость, так что каждый трудоспособный гражданин имел возможность получать доход и, следовательно, социальную защиту. В посткоммунистической России явление безработицы открыто признается и растет. В конце 1995 года около 8,2 миллиона человек были зарегистрированы как безработные, что означает гораздо большее фактическое число.Тремя годами ранее было зарегистрировано около 5 миллионов. «Новые бедняки», как выражается Всемирный банк, создают значительную нагрузку на ресурсы, имеющиеся в России для социального обеспечения. [Источник: Библиотека Конгресса, июль 1996 г. *]

Было выдано относительно мало чеков по безработице, потому что люди остались на своей прежней работе, хотя им не платили. Официально россияне, проработавшие 12 недель подряд и потерявшие работу, получают 75 процентов своей средней заработной платы за предыдущие два месяца за 12 недель, а затем 60 процентов в течение следующих четырех месяцев; затем 45 процентов на следующий год.Еще 10 процентов предусмотрено на каждого иждивенца. Они имеют право на минимальную ежемесячную заработную плату за год, оплачиваемую с 2-процентным налогом на заработную плату. Эти пособия получили мало безработных.

Управляемый Министерством труда Фонд занятости, который финансируется за счет 2-процентного налога на заработную плату со всех предприятий, выплачивает компенсации безработным. Ожидается, что уровень компенсации, который и так был низким в 1995 году, еще больше снизится в случае роста безработицы. В рамках своего пакета помощи России Всемирный банк предоставляет компьютеризированную систему, которая поможет стране регистрировать лиц, претендующих на пособие по безработице, и выплачивать соответствующие пособия.*

Прожиточный минимум Министерства труда основан на стоимости девятнадцати предметов первой необходимости, считающихся достаточными для обеспечения выживания, плюс предполагаемая минимальная стоимость коммунальных услуг, транспорта и других предметов первой необходимости. Расчет варьируется в зависимости от возрастной группы и региона; профсоюзы используют другие формулы, которые обычно увеличивают количество людей, которые определены как живущие за чертой бедности. В начале 1996 года Государственная Дума рассмотрела закон, который сделает фигуру Министерства труда правовой основой для установления минимального размера оплаты труда, пенсий и других уровней социальной поддержки.При отсутствии такого законодательства прожиточный минимум не имеет правового статуса. *

Источники изображений:

Источники текста: New York Times, Washington Post, Los Angeles Times, Times of London, Lonely Planet Guides, Библиотека Конгресса, правительство США, Энциклопедия Комптона, The Guardian, National Geographic, журнал Smithsonian, The New Yorker, Time, Newsweek, Reuters , AP, AFP, Wall Street Journal, The Atlantic Monthly, The Economist, Foreign Policy, Wikipedia, BBC, CNN, а также различные книги, веб-сайты и другие публикации.

Начало страницы

& копия 2008 Джеффри Хейс

Последнее обновление: май 2016 г.


Государственная пенсия (накопительная)

Введение

Государственная пенсия (накопительная) выплачивается лицам старше 66 лет, которые
хватит (PRSI)
взносы. Иногда ее называют пенсией по старости.

Государственная пенсия (накопительная) не проверяется на нуждаемость. Вы можете иметь другие
доход и до сих пор получаю.

Поскольку условия социального страхования (PRSI) очень сложны, вам следует подать заявление
на государственную пенсию (накопительную), если вы когда-либо работали в Ирландии и имеете
уплаченные взносы (марки) PRSI в любое время.

Если вы выйдете на пенсию
рано, убедитесь, что вы продолжаете платить
Взносы PRSI или то, что вы получаете кредит
взносы (если вы имеете на это право). Это может помочь вам получить помощь
пенсия по достижении 66.

Выплата пенсионерам по 65

Если вы выйдете на пенсию в возрасте 65 лет, вы можете иметь право на получение пособия, пока не достигнете
66.Чтобы претендовать на этот платеж в 65 лет, вы должны перестать работать и
соответствовать условиям социального страхования (PRSI).

Возраст для получения государственной пенсии

В настоящее время возраст для получения всех государственных пенсий составляет 66 лет. Повышение до 67 лет.
в 2021 году и до 68 в 2028 году планировалось. В Бюджет 2021 года было
объявил, что возраст для получения государственной пенсии будет по-прежнему 66 лет.
Позже в 2020 году будет принят закон, отменяющий повышение пенсий.
возраст до 67 лет в настоящее время включен в законодательство о социальном обеспечении.

по программе
для правительства 2020 года будет создана комиссия по пенсиям, которая изучит
вопросы устойчивости и права на получение государственных пенсий и социальных
Страховой фонд.

Новые аранжировки с 2012 года

Лица, обращающиеся за государственной пенсией (накопительной) после 1 сентября 2012 г.
и кто не имеет права на получение максимальной пенсии из-за разницы в
их запись PRSI может быть оценена в соответствии с новым
Подход к общему взносу и возможность использования нового HomeCaring
Схема периодов, чтобы помочь им получить более высокую пенсию.

Что такое новый подход общих взносов (TCA)?

Новый подход общих вкладов (TCA) означает, что общее количество
Взносы PRSI, которые вы заплатили, а не когда они были выплачены, учитываются
учетную запись, когда DSP оценивает ваше заявление на пенсию.

Расчет TCA включает новый HomeCaring
Схема периодов. Изменения приносят пользу людям, которые проводят время вне оплачиваемого
на рабочем месте, в то время как воспитывает семью или выполняет обязанности по уходу.

Если вы достигли пенсионного возраста 1 сентября 2012 г. или позднее, размер вашей пенсии
можно рассчитать двумя способами: используя правило среднего или используя новое
TCA — см. «Правила» ниже.DSP выполнит как вычисления, так и
выберите тот, который дает вам более высокий размер пенсии.

Национальный
Пенсионный план предложил ввести TCA, чтобы заменить
текущий среднее правило . Тем не менее, требуется законодательство, прежде чем любое
изменения могут вступить в силу.

Brexit и ваша пенсия

31
В январе 2020 года Великобритания вышла из ЕС. Тем не менее, вы все равно получите свой ирландский
Государственная пенсия (накопительная) или государственная пенсия Великобритании, как и раньше.Ирландцы и Великобритания
граждане, проживающие в Ирландии, по-прежнему могут пользоваться социальным страхованием
взносы, сделанные при работе в Великобритании.

Правила

Для получения государственной пенсии (накопительной) вам должно быть 66 лет и старше.
и имеете достаточно взносов на социальное страхование классов A, E, F, G, H, N или S.
(PRSI). Их также называют полными взносами в систему PRSI.

Вам необходимо:

  1. Выплачено взносов в систему PRSI до наступления определенного срока
    возраст и
  2. Иметь определенное количество уплаченных взносов в PRSI и
  3. Иметь определенное среднегодовых количество PRSI
    взносов с тех пор, как вы впервые начали платить PRSI (это средний
    правило) ИЛИ имеют определенное общее число
    взносов PRSI (это общая сумма взносов
    Подход).

1. Выплаченные взносы в систему PRSI до достижения определенного возраста

Чтобы получить государственную пенсию (накопительную), вы должны были начать платить PRSI.
до 56 лет.

Дата, когда вы впервые начали платить PRSI, называется датой входа в систему .
в страхование
. Дата вступления в страховку также важна, когда
вы рассчитываете среднегодовое количество взносов в PRSI — см.
«Среднегодовое или общее количество взносов» ниже.

Заключение договора страхования

Ваш вступление в страховку считается датой первой выплаты
Вклад PRSI, сделанный, когда вы начали свою первую работу.Однако это не
всегда актуально для людей со смешанными взносами в PRSI или людей, которые
частный предприниматель.

Смешанный PRSI : Существуют особые правила, если у вас есть смесь
взносы в систему PRSI с полной ставкой и взносы по модифицированной ставке. Модифицированная ставка
Взносы на социальное страхование — это взносы PRSI в классах B, C и D.
(оплачивается государственными служащими).

Если у вас смешанные взносы в систему PRSI и вы заплатили свою первую полную ставку
трудовой взнос до 6 апреля 1991 г. и до того, как вам исполнилось 56 лет, ваша запись
в страховку может быть дата, когда вы впервые начали платить полную ставку PRSI,
если это будет в ваших интересах.

Если вы начали платить полную ставку PRSI после 6 апреля 1991 г., ваш вход в
Страхование — это дата, когда вы впервые заплатили какое-либо социальное страхование.

Самостоятельная работа: Существуют особые правила въезда в
страхование самозанятых. Введен PRSI для самозанятых
6 апреля 1988 г. Если вы начали платить самозанятому PRSI 6 апреля 1988 г. и
ранее выплачивали сотруднику PRSI в любое время, тогда ваша дата вступления в
страхование может быть либо 6 апреля 1988 г., либо датой, когда вы впервые заплатили сотруднику
PRSI, в зависимости от того, что даст вам более высокую пенсию.

Если вы начали платить самозанятым PRSI после 6 апреля 1988 г., ваша дата
вступление в страховку будет датой вашего первого взноса по полной ставке.
оплаченный.

2. Количество уплаченных взносов

Необходимое количество уплаченных взносов PRSI для получения Государственной пенсии
(Вклад) зависит от даты вашего выхода на пенсию.

Если вы достигнете пенсионного возраста не ранее 6 апреля
2012
, вам необходимо иметь 520 полных взносов в систему PRSI (10 лет
взносы).Только 260 из 520 взносов могут быть добровольными.
Взносы
.

Если вы достигли пенсионного возраста между 6 апреля 2002 г. и
5 апреля 2012 г.
, у вас должно быть 260 полных взносов (5
лет вкладов).

Если вы достигли пенсионного возраста раньше 6 апреля
2002
, вам потребовалось 156 соответствующих полных уплаченных взносов (3
лет вкладов).

3. Среднегодовое или общее количество взносов

Если вы достигли пенсионного возраста до 1 сентября 2012 года

Если вы достигли пенсионного возраста до 1 сентября 2012 года , вы
должны иметь среднегодовое количество взносов PRSI (уплаченных или зачисленных
взносов) с года, когда вы впервые начали платить PRSI, до конца
налоговый год до достижения вами пенсионного возраста.

Это, наверное, самый сложный аспект права на государственную пенсию.
(Вклад). Существует правило нормального среднего значения и
альтернативное правило среднего .

Правило нормального среднего : Правило нормального среднего
у вас должно быть в среднем не менее 10 соответствующих квалификационных взносов в год, или
зачислены, с года, в который вы впервые вступили в страхование, до конца налогового года
до достижения пенсионного возраста. Вам нужно в среднем 10 взносов в год, чтобы
получать минимальную пенсию, и вам нужно в среднем 48 в год, чтобы получать максимальную
пенсия.Среднее значение за год будет округлено до ближайшего числа. Для
Например, 9,4 округляется до 9, а 47,5 округляется до 48.

Правило альтернативного среднего : Правило гласит, что у вас должен быть
в среднем 48 взносов классов A, E, F, G, H, N или S (уплаченных или начисленных) для
каждый год взноса. Это правило применяется с 1979-1980 налогового года к
конец налогового года до достижения вами пенсионного возраста. Это в среднем 48
взносы дают вам право на максимальную пенсию. Вы не можете уменьшить
пенсия при использовании этой альтернативной средней.

DSP рассматривает ваше среднее значение двумя способами. Он оценивает как нормальные
среднее и альтернативное среднее. Альтернативное среднее значение, вероятно, будет
посмотрел сначала потому что легче оценить. Большинство работающих или бывших
занятые люди смогут соответствовать альтернативному среднему правилу 48
взносы.

Если у вас нет в среднем 48 вкладов с 1979 года, то DSP
рассмотрите обычный метод оценки среднего, и вы можете получить
пониженная пенсия.Если вы не достигнете альтернативного среднего значения, это почти
невозможно получить в среднем 48, используя правило нормального среднего.

Работа на дому и среднее правило : с 6 апреля
1994 год, домохозяйки
Схема позволяла DSP игнорировать (или не принимать во внимание) до 20
лет, проведенных в качестве домохозяйки при расчете среднегодового значения. В
Схема домохозяйки может использоваться только при расчете среднего годового дохода.
количество вкладов.

Схема домохозяек распространяется на всех, кто обеспечивает постоянный уход за
ребенок до 12 лет или больной или инвалид в возрасте от 12 лет.Это в равной степени относится и к женщинам, и к мужчинам. Это не касается времени, потраченного на уход
до запуска схемы в 1994 году.

Больше всего вам поможет, если вы много лет работали вне дома
а затем проработал несколько лет в качестве опекуна.

Если вы достигли пенсионного возраста 1 сентября 2012 г. или позднее

Если вы достигнете пенсионного возраста 1 сентября 2012 года или позднее , вы
могут быть оценены с использованием либо средних правил (см. выше), либо новых
Подход общих взносов (TCA).

TCA, также известный как метод агрегированных вкладов , выполняет
не использовать среднегодовую величину для расчета размера пенсии. Вместо этого ставка
на основе общего количества взносов, которые вы заплатили до того, как достигнете
возраст 66.

Расчет TCA включает HomeCaring
Схема периодов, которая может обеспечить до 20 лет ведения домашнего хозяйства и ухода
обязанности. Схема периодов ухода на дому может использоваться только с TCA.

Используя TCA, вы будете иметь право на максимальную персональную ставку штата
Пенсия (взнос), если у вас 2080 или более взносов в систему PRSI (или 40
лет работы).

Если у вас меньше 2080 взносов, вы все равно можете претендовать на высокий
размер пенсии, потому что до 1040 HomeCaring
Периоды (20 лет) и до 520 зачисленных взносов (10 лет) могут быть
используется как часть вашего пенсионного расчета.

Однако ваши комбинированные периоды ухода на дому и начисленные взносы
не может составлять более 1040 (20 лет).

Если общая сумма ваших уплаченных взносов, периода HomeCaring и начислена
взносов меньше 2080, вы будете иметь право на пониженную ставку
пенсия.Например, в общей сложности 1040 уплаченных взносов, состоящих из
HomeCaring Period и начисленные взносы дадут вам право на получение 50%
максимальная пенсия (1040/2080 = 50%).

Департамент социальной защиты (DSP) опубликовал ответы на часто задаваемые вопросы.
о праве на получение государственной пенсии (накопительной). Это может вам помочь
чтобы выяснить, имеете ли вы право на получение государственной пенсии (накопительной).

Вы можете прочитать ответы на часто задаваемые вопросы
об изменениях см. примеры
о том, как изменения повлияют на пенсионеров (pdf) и прочтите Политику
Отчет о вариантах (pdf) об изменениях в gov.т.е.

Пропорциональные пенсии

Пропорционально пенсии были введены, потому что некоторые люди были исключены
из системы социального страхования в определенное время. Пропорциональная пенсия означает
вы получаете часть полной пенсии.

Пропорциональная пенсия по смешанному страхованию

Вы можете получать пропорциональную пенсию, если у вас смешанный страховой стаж. Этот
может случиться, если вы проводите часть своей трудовой жизни на государственной службе
(когда вы платите взносы на социальное страхование по модифицированной ставке) и участвуете в
частный сектор (где вы платите полные взносы на социальное страхование).

Карьера как в государственном, так и в частном секторе может не дать вам смешанного
страховая книжка. Это потому, что люди с доходами выше определенных
не должны платить PRSI до 1 апреля 1974 г. Кроме того, некоторые группы (для
Например, Gardaí), которые теперь платят PRSI, были вне системы.

Если у вас смешанная страховка, у вас может быть достаточно полных
взносы на получение Государственной пенсии (накопительной). Однако это зависит от
ваши точные обстоятельства. Возможно, что один человек подойдет, но
другой, у которого больше взносов, не будет соответствовать требованиям.

Если вы достигнете пенсионного возраста 6 апреля 2012 года или позже, со смешанным страхованием
запись, необходимо выполнить все эти условия:

  • У вас есть минимум 520 взносов в систему PRSI (полная ставка и
    измененная ставка).
  • С момента вашего вступления в
    страхование.
  • Сумма взносов по полной и модифицированной ставке
    взносов, дает вам в среднем 10 в год с момента, когда вы впервые
    вступили в страховку (или в 1953 году, в зависимости от того, что наступит позже) до конца налогового года
    прежде чем вы достигнете 66.Это среднегодовое условие не применяется, если
    Используется TCA (или метод агрегированных взносов).
  • Вы не имеете права на получение пенсии по правилам ЕС или по взаимной
    договоренности с другими странами (или вы имеете право на пенсию только в
    более низкая ставка, чем вам могла бы дать эта пропорциональная пенсия).

Если вы соответствуете всем этим условиям, вы можете претендовать на пенсию.
пропорционально количеству взносов, которые вы заплатили по полной ставке.
Например, если вы проработали 40 лет, и 10 из них были в
в частном секторе вы получите четверть полной пенсии.

Пропорциональная пенсия ЕС

Если вы работали в Ирландии, а также в одном или нескольких государствах ЕС, ваш социальный
страховые взносы от каждого государства ЕС будут добавлены к вашему ирландскому PRSI
взносы, чтобы помочь вам иметь право на получение социальных пособий, таких как
Государственная пенсия.

Подробнее о комбинировании читайте в нашем документе.
ваши взносы на социальное страхование.

Любое увеличение вашей государственной пенсии (накопительной) для квалифицированного взрослого
иждивенцы и пенсионеры старше 80 лет рассчитываются так же, как
персональная ставка пенсии.Надбавки за квалифицированного ребенка выплачиваются из
только в одной стране и, если из Ирландии, выплачиваются полностью.

Двусторонние соглашения о социальном обеспечении и пенсии

Ирландия имеет двустороннюю
соглашения о социальном обеспечении с Канадой, США, Австралией, Новой Зеландией,
Австрия, Япония, Республика Корея и Квебек (в которой действует отдельная система от
остальная часть Канады). Эти соглашения во многом схожи и, как правило,
позволяют объединить социальное страхование, выплачиваемое в Ирландии, с другой страной, чтобы помочь
вы имеете право на пенсию по старости и пенсию за выслугу лет.

Прочие пропорциональные пенсии

См. Раздел «Дополнительная информация» ниже для получения дополнительной информации о других пропорциональных
пенсии, которые больше не распространяются на многих людей (потому что большинство людей, которые
qualify сейчас более 66).

Тарифы

Ставки государственной пенсии (накопительной) на 2020 год для лиц, которые
квалифицировано 1 сентября 2012 г. или позднее
Среднегодовые взносы в PRSI Персональный тариф в неделю, Повышение для квалифицированного взрослого * (до 66 лет), Повышение для квалифицированного взрослого * (старше 66 лет),
48 и старше 248 €.30 € 165,40 € 222,50
40-47 € 243,40 € 157,40 € 211,40
30-39

223,20 €

€ 149,80 200,50 €
20–29

€ 211,40

€ 140,10 € 188,70
15-19

161 €.80

107,80 € € 144,50
10-14

99,20 €

65,70 € € 89,50

* Надбавки для квалифицированных взрослых — это выплаты с учетом нуждаемости (см.
иждивенцев ниже).

Ставки государственной пенсии (накопительной) в 2020 году для лиц, которые
квалифицировано до 1 сентября 2012 г.
Среднегодовая PRSI
взносы
Персональный тариф в неделю, Повышение для квалифицированного взрослого (до
66),
Повышение для квалифицированного взрослого (в возрасте
66 и старше),
48 и старше 248 €.30 € 165,40 € 222,50
20–47 € 243,40 € 165,40 € 222,50
15–19 € 186,20 € 124,10 * € 166,90 *
10–14 € 124,20 € 82,80 * € 111,20 *

* Эти соответствующие тарифы для взрослых применяются к заявлениям, поданным от 6 человек.
Апрель 2001 г.

С 1 сентября 2012 года тарифный диапазон 20-47 был заменен диапазоном 20-29,
30-39 и 40-47.

Эта пенсия
подлежит налогообложению, но вы вряд ли будете платить налог, если это ваш единственный доход.

Прочие пособия

Вам автоматически выплачивается дополнительное пособие в размере 10 евро в неделю, когда вы
достичь 80-летнего возраста. Это повышение не выплачивается взрослым иждивенцам (см.
ниже).

Люди, которые живут совершенно одни, могут иметь право на проживание
В одиночку прибавить.

Вы также можете иметь право на получение других льгот. Узнать больше о медицине
карты, Домохозяйство
Пакет преимуществ и топливо
Разрешение.

Взрослые иждивенцы

Вы можете получить прибавку
в вашем платеже для взрослого иждивенца (называется надбавкой для квалифицированного взрослого
или IQA). Взрослый иждивенец — это ваш супруг, гражданский партнер или сожитель.
(партнер, живущий с вами).

Ваш доход составляет , не учитывается при оценке
IQA.

Любой доход вашего взрослого иждивенца от работы, самозанятости,
сбережения, вложения и капитал (например, любое имущество, кроме вашего собственного
home) учитывается . Если у вас есть совместные сбережения или
вложения со взрослым иждивенцем учитывается только половина.

Если вы получаете государственную пенсию (накопительную), IQA автоматически
выплачивается непосредственно вашему взрослому иждивенцу. Это произойдет, если DSP получит ваш
заявка после 26 сентября 2007 г.

Дети иждивенцы

Так же можно получить прибавку
в вашем платеже за детей-иждивенцев (известное как повышение для квалифицированных
Ребенок или IQC).

Однако вы не можете получить IQC с вашей государственной пенсией (накопительной), если
доход вашего партнера превышает 400 евро в неделю. Вы получите IQC вдвое меньше, если
партнер зарабатывает от 310 до 400 евро в неделю. Это относится только к претензиям
произведено после 6 июля 2012 года.

Самые влиятельные женщины в истории британской науки

Комиссия выбрала следующих женщин-ученых:

Кэролайн Гершель (1750-1848)

Каролина Гершель родилась в 1750 году в Ганновере, Германия, но в 1772 году переехала в Англию вместе со своим братом, астрономом Уильямом Гершелем.Она стала главным помощником Уильяма и помогла ему, записывая его наблюдения и помогая ему создавать отражающие телескопы. Кэролайн занималась астрономической теорией и овладела алгеброй и формулами для вычислений и преобразований в качестве основы для наблюдения за звездами и управления астрономическими расстояниями. Кэролайн присоединилась к своему брату, когда он был назначен королевским астрономом при дворе в Виндзоре, и служила ему его научным помощником. Это дало ей зарплату в 50 фунтов в год — первую зарплату, которую когда-либо получали женщина за научную работу.Между 1786 и 1797 годами она открыла восемь комет, а также открыла четырнадцать туманностей, начала каталог звездных скоплений и пятен туманностей и составила дополнительный каталог к ​​Атласу Фламстида, который включал 561 звезду с исчерпывающим индексом.
Кэролайн вернулась в Ганновер после смерти брата, где самые важные ученые мира стремились к ее опыту. Она была удостоена множества наград, а также была награждена золотой медалью Королевского астрономического общества 1828 года, почетным членом которой она стала в 1835 году.В возрасте 96 лет она была награждена золотой медалью Прусской академии наук в 1846 году.

Мэри Сомервилль (1780-1872)

Первые научные исследования Мэри Сомервилль начались летом 1825 года, когда она проводила эксперименты по магнетизму. В 1826 году она представила Королевскому обществу свой доклад «Магнитные свойства фиолетовых лучей солнечного спектра». Работа привлекла благоприятное внимание и, помимо астрономических наблюдений Кэролайн Гершель, была первой статьей женщины, которая была прочитана Королевскому обществу и опубликована в его Philosophical Transactions.

В 1827 году лорд Брум от имени Общества распространения полезных знаний начал переписку с Мэри, чтобы убедить ее написать популяризированное исполнение произведений Лапласа «Mecanique Céleste» и «Начала Ньютона». Он надеялся, что она сможет охватить более широкую аудиторию, четко изложив концепции с помощью простых иллюстраций и экспериментов, которые сможет понять большинство людей. Неуверенная в своей квалификации, Мэри взялась за проект в секрете, заверив, что, если она потерпит неудачу, рукопись будет уничтожена, и только те, кто непосредственно участвует, когда-либо будут знать.«Механизм небес» имел большой успех, вероятно, самое известное из ее математических сочинений. В знак признания, ее портретный бюст был заказан ее поклонниками в Королевском обществе.

Находясь в Европе в 1832-1833 годах, она в основном завершила свою вторую книгу, которая была опубликована в 1834 году. С «Связью физических наук», в которой рассказывалось о физических явлениях и связях между физическими науками, появились новые научные различия. Она и Кэролайн Гершель были избраны в Королевское астрономическое общество в 1835 году и стали первыми женщинами, удостоенными такой чести.

В 1848 году, в возрасте шестидесяти восьми лет, Мэри издала еще одну книгу. Физическая география оказалась ее самой успешной работой и широко использовалась в школах и университетах в течение следующих пятидесяти лет.

Ее последняя научная книга «Молекулярная и микроскопическая наука» была опубликована в 1869 году, когда Мэри было восемьдесят девять.

Мэри Эннинг (1799-1847)

Ископаемые череп и челюсти протеозавра (ихтиозавра) © Королевское общество

Мэри Эннинг была одним из первых британских коллекционеров окаменелостей и палеонтологов.Она всю жизнь работала в Лайм-Реджисе. Ее навыки в поиске и обработке окаменелостей, а также богатство морских залежей окаменелостей юрской эпохи в Лайм-Реджисе привели к тому, что она сделала ряд важных находок. В их число вошли скелет первого распознанного ихтиозавра и первые два когда-либо обнаруженных скелета плезиозавра, первый скелет птерозавра, найденный за пределами Германии, и несколько важных ископаемых рыб. Ее наблюдения также сыграли ключевую роль в открытии того, что копролиты, известные в то время как безоаровые камни, были окаменелыми фекалиями.

Пол и социальный класс Эннинг не позволяли ей в полной мере участвовать в научном сообществе Британии начала 19 века, и она не всегда получала должное за свой вклад. Несмотря на это, она стала хорошо известна в геологических кругах Британии и за ее пределами, хотя большую часть своей жизни она боролась в финансовом отношении. После ее смерти ее огромный вклад в палеонтологию был в значительной степени забыт.

Отчет

Women’s Agricultural Times с первого ежегодного собрания (1899 г.) Сельскохозяйственной ассоциации женщин леди Уорик, содержащий резолюцию, в которой говорится, что квалифицированные женщины должны иметь право избираться в образованные общества.Ссылка в каталоге: CD / 95/1

Элизабет Гарретт Андерсон (1836-1917)

Элизабет Гарретт Андерсон была врачом-новатором и участницей политической кампании. Она была первой англичанкой, получившей квалификацию врача.

В Британии 19 века о женщинах-врачах никто не слышал, и ее попытки учиться в нескольких медицинских школах были отклонены. В 1865 году она сдала экзамены Общества аптекарей и получила сертификат, позволяющий ей стать врачом.Затем общество изменило свои правила, чтобы не допустить, чтобы другие женщины попали в эту профессию таким образом.

В 1866 году она открыла диспансер для женщин в Лондоне, а в 1870 году стала приемным врачом в больнице Восточного Лондона. Несмотря на получение медицинской степени в Парижском университете, Британский медицинский регистр отказался признать ее квалификацию. В 1872 году Андерсон основал в Лондоне Новую женскую больницу (позже переименованную в честь ее основателя), полностью укомплектованную женщинами.

Решимость Андерсона открыла путь другим женщинам, и в 1876 году был принят закон, разрешающий женщинам заниматься медицинскими профессиями.В 1883 году Андерсон была назначена деканом Лондонской школы медицины для женщин, которую она помогла основать в 1874 году, и руководила ее расширением.

В 1902 году Андерсон удалился в Альдебург на побережье Саффолка. В 1908 году она стала мэром города, первой женщиной-мэром в Англии. Она также была членом движения суфражисток, а ее дочь Луиза была известной суфражисткой.

Герта Айртон (1854-1923)

Портрет Герты Айртон работы неизвестного гравера по картине «Джеймс Рассел и сыновья», 1906 г. © Королевское общество

Герта Айртон (урожденная Маркс) училась в Гиртон-колледже Кембриджского университета, где изучала математику и получила степень бакалавра.Sc. степень Лондонского университета.

После университета она какое-то время работала частным репетитором математики. Она начала свои научные занятия, посещая занятия по физике в Техническом колледже Финсбери, которые вел профессор Уильям Айртон, за которого она вышла замуж в 1885 году.

Аритон помогала своему мужу в его экспериментах по физике и электричеству, став экспертом по теме электрического ковчега и опубликовала несколько статей из своих собственных исследований в Proceedings of the Royal Society of London и The Electrician.В 1902 году она опубликовала свою широко известную работу «Электрическая дуга».

Айртон была избрана первой женщиной-членом Института инженеров-электриков в 1899 году. В 1902 году она стала первой женщиной, назначенной членом Лондонского королевского общества, хотя, поскольку она была замужем, она не могла быть избрана для этого различия.

В 1904 году Айртон стала первой женщиной, прочитавшей перед Королевским обществом собственную статью «Происхождение и распространение ряби». Она получила медаль Хьюза Королевского общества за свои исследования в 1906 году.

Кэтлин Лонсдейл FRS (1903–1971)

Портрет Кэтлин Лонсдейл работы Уолтера Стоунмана © Godfrey Argent Studio

Кэтлин Лонсдейл была пионером в области рентгеновской кристаллографии, области, в основном связанной с изучением форм органических и неорганических молекул.

В 1945 году Лонсдейл стала первой женщиной, вместе с микробиологом Марджори Стивенсон, принятой в Королевское общество в качестве члена. Она была первой женщиной-профессором Университетского колледжа в Лондоне, первой женщиной, назначенной президентом Международного союза кристаллографии, и первой женщиной, занявшей пост президента Британской ассоциации содействия развитию науки.Она восприняла свои достижения как новаторская женщина-ученый с присущей ей скромностью. В 1966 году в ее честь был назван «лонсдейлит», редкая форма метеорного алмаза.

Лонсдейл родилась 28 января 1903 года в Ньюбридже, Ирландия, но выросла в Англии и выиграла стипендию для учебы в средней школе для девочек графства Илфорд. В 16 лет она поступила в Бедфордский женский колледж в Лондоне, где в 1922 году получила степень бакалавра наук. по математике и физике. Уильям Генри Брэгг, лауреат Нобелевской премии 1915 года по физике, был настолько впечатлен ее академической успеваемостью, что пригласил ее поработать с ним и группой ученых, использующих рентгеновские технологии для изучения кристаллической структуры органических соединений.Лондсдейл работал с Брэггом с перерывами до его смерти в 1942 году.

Лонсдейл и ее муж Томас Джексон Лонсдейл были убежденными пацифистами. Они работали на мир во всем мире, а также на тюремную реформу. Во время Второй мировой войны она и ее муж приютили беженцев, а в 1943 году Лонсдейл провел месяц в тюрьме за отказ зарегистрироваться для прохождения военной службы, а затем за отказ заплатить штраф в два фунта. В 1956 году она написала книгу в ответ на обширные ядерные испытания, проведенные Соединенными Штатами, Советским Союзом и Великобританией, под названием «Возможен ли мир?».

В 1956 году Лонсдейл была назначена кавалером ордена Британской империи, а в 1957 году она получила медаль Дэви Королевского общества.В 1966 году она стала первой женщиной-президентом Международного союза кристаллографии, а в 1968 году первой женщиной, занявшей пост президента Британской ассоциации содействия развитию науки.

Элси Уиддоусон, FRS (1908-2000)

Портрет Элси Уиддоусон работы неизвестного художника © Королевское общество

Элси Уиддоусон выросла во время Первой мировой войны в Лондоне. Она изучала химию в Имперском колледже Лондона и через два года сдала экзамен на степень бакалавра наук.В качестве выпускницы она работала с Хелен Арчболд (позже Хелен Портер, ФРС), которая сделала ее одной из самых выдающихся научных карьер века. Она защитила докторские степени в Имперском колледже и Институте биохимии Курто, став членом Королевского общества в 1976 году, а в 1993 году — почетным кавалером.

Уиддоусон специализируется на научном анализе пищи, питания и взаимосвязи между диетой до и после рождения и ее влиянии на развитие. В 1933 году она вступила в 60-летнее партнерство с профессором Р.А. Маккэнсом.Их совместное признание того, что современные пищевые таблицы были в значительной степени ошибочными, укрепило творческое партнерство, которое произвело революцию в том, как мир оценивает питательную ценность, как он исследует проблемы диетического дефицита и как воспринимается развитие млекопитающих.

Известно, что Уиддоусон оказался вовлеченным в проблемы с питанием, с которыми столкнулась Британия во время Второй мировой войны, в частности, экспериментируя с минимальными диетами. За долгие периоды самоограничения Маккейн и Уиддоусон показали, что здоровье можно поддерживать с помощью такой небольшой диеты, что другие считали, что голод будет неизбежен.С ней также консультировали по поводу тщательной диетической политики, необходимой для устранения последствий сильного голода, от которого страдают жертвы нацистских концлагерей, а затем исследовали влияние различных видов хлеба на показатели выздоровления недоедающих детей среди населения Германии в целом.

Уиддоусон большую часть своей трудовой жизни провела в Кембридже, в отделе экспериментальной (позже исследовательской) медицины Совета медицинских исследований и в отделе питания Данна.

Дороти Ходжкин FRS (1910-1994)

Дороти Ходжкин, Годфри Арджент © Godfrey Argent Studio

Дороти Ходжкин (урожденная Кроуфут) читала диплом по химии в Сомервильском колледже Оксфордского университета в 1928 году.В 1932 году она переехала в Кембриджский университет для проведения докторских исследований. В лаборатории физика Джона Десмонда Бернала она расширила его работу над биологическими молекулами, включая стерины (предмет ее диссертации), и помогла ему провести первые рентгеновские дифракционные исследования пепсина, кристаллического белка. Она вернулась в Оксфорд в 1934 году, где оставалась до выхода на пенсию в 1977 году. Кроуфут открыла рентгеновскую лабораторию в углу Музея естественной истории Оксфордского университета и почти сразу же начала делать рентгеновские снимки инсулина.

В 1939 году, когда австралийскому патологу Говарду Флори и его коллегам из Оксфорда удалось выделить пенициллин, они попросили Ходжкина определить его структуру. К 1945 году ей удалось описать расположение его атомов в трех измерениях. Работа Ходжкина по пенициллину получила признание после ее избрания в Королевское общество в 1947 году, всего через два года после того, как женщина была избрана впервые. В середине 1950-х годов Ходжкин открыл структуру витамина B12.

Неоднократно номинировалась на Нобелевскую премию, она выиграла в 1964 году за свою работу по пенициллину и витамину B12.В следующем году она была награждена орденом «За заслуги» в знак признания ее вклада в науку.

Ходжкин посвятила большую часть последней части своей жизни делу ученых в развивающихся странах, особенно в Китае и Индии, а также улучшению отношений между Востоком и Западом и разоружению. С 1975 по 1988 год она была президентом Пагуошских конференций по науке и мировым делам.

Розалинд Франклин (1920-1958)

Розалинда Элси Франклин была британским биофизиком, физиком, химиком, биологом и рентгеновским кристаллографом, которая внесла вклад в понимание тонких молекулярных структур ДНК, РНК, вирусов, угля и графита.Она пошла в Ньюнхем-колледж в Кембридже в 1938 году и сдала выпускные экзамены в 1941 году, но получила только титульную степень, поскольку в то время женщины не имели права на получение ученых степеней. В 1945 году она получила докторскую степень в Университете Огайо.

Франклин наиболее известна своей работой по рентгеновским изображениям ДНК. Ее данные были частью данных, использованных для формулирования гипотезы Крика и Ватсона 1953 года о структуре ДНК. Неопубликованные черновики ее статей показывают, что она определила общую B-форму спирали ДНК.Ее работа поддержала гипотезу Уотсона и Крика и была опубликована третьей в серии из трех статей о ДНК Nature. Закончив свою часть работы с ДНК, Франклин возглавила новаторскую работу по табачной мозаике и вирусам полиомиелита. Франклин умер от рака яичников в возрасте 37 лет, за четыре года до того, как Крик, Уотсон и Уилкинс были удостоены Нобелевской премии в 1962 году за свою работу над ДНК. Франклин не смогла получить премию, поскольку Нобелевские премии не могут быть присуждены посмертно, но она не получила упоминания в речах принятия.Хотя вклад Франклин в «открытие» ДНК сейчас широко признан, сохраняется ощущение, что ее вклад был несправедливо упущен из виду и недооценен. Ее вклад не был признан во многих научных книгах до 1990-х годов.

Энн Макларен FRS (1927-2007)

Портрет дамы Энн Макларен работы Годфри Арджента, 1991 г. © Godfrey Argent Studio

Выдающийся ученый, Энн Макларен добилась фундаментальных успехов в генетике, которые проложили путь к развитию экстракорпорального оплодотворения.Ее новаторская работа привела к рождению первого ребенка из пробирки.

Она была дочерью в богатой семье промышленников и получила стипендию для чтения зоологии в Оксфорде, где изучала генетику кроликов. В качестве исследователя в Лондоне она работала с мышами, изучая влияние суперовуляции на фертильность. Работая с Джоном Биггерсом, она произвела первый помет мышей, выращенных из яиц, которые развились в культуре тканей, а затем были переданы суррогатной матери, что открыло путь для переноса эмбрионов при ЭКО человека.Она проработала в Институте генетики животных в Эдинбурге 15 лет, а затем вернулась в Лондон в качестве директора отдела развития млекопитающих MRC, разрабатывая проекты по репродуктивной иммунологии, контрацепции и химерам. Помимо своих научных достижений, она была привержена обсуждению этических и юридических последствий генетических исследований. Она поощряла честное обсуждение и считала, что наука должна привлечь общественность, чтобы завоевать ее доверие. Позже, в Институте Гурдона, она продолжила исследования стволовых клеток.

Она стала первой женщиной-офицером Королевского общества за 331 год, когда она была назначена их министром иностранных дел в период с 1991 по 1996 год и много путешествовала, став образцом для подражания для женщин в науке. Она также была научным сотрудником Королевского колледжа в Кембридже. Дама Энн провела следующие 15 лет в Институте генетики животных в Эдинбурге, где продолжила исследования репродукции, роста и генетики мышей. Ее величайшее достижение пришло в 1958 году, когда была доставлена ​​первая успешная доставка мышей, которые росли эмбрионами за пределами территории.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *